Teamleader Terminal & Documentation (m/w/d)
Ausrichtung der Stelle
Fachliche und disziplinarische Führung und Förderung eines gewerblichen Team zur Sicherstellung eines einwandfreien, kosten- und serviceoptimalen Ablaufs der operativen Arbeiten am Terminal, unter Berücksichtigung der kontinuierlichen Einhaltung von Prozessen und jeglicher Vorgaben zur Arbeitssicherheit.
Ihre Aufgaben
* Fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeiter des operativen Planungsteams und ggf. des Terminalteams
* Führung des WHS-Betriebs- und Dokumentationsteams
* Planung und Einhaltung des Ressourcen- und Personaleinsatzes anhand der relevanten Kennzahlen
* Koordination und Gewährleistung von reibungslosen Arbeitsabläufen
* Überwachung der Zollabwicklung und Verantwortung für eine reibungslose Exportzolldokumentation
* Durchführung von Schulungen, Unterweisungen und Teamboard Besprechungen
* Sicherstellung der Arbeitsprozeduren und Lademittelabfertigung im Warehouse Management System
* Planung und Sicherung des täglichen Betriebs in Abstimmung mit internen und externen Beteiligten
* Sicherstellung einer definierten Priorisierung der Beladung. Sicherstellung der Arbeits- und Systemabläufe im CtrStock, Lager, auf dem Gleis und am Kai
* Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der Terminalprozesse und- verfahren zur Steigerung der Effizienz des Terminals
* Sicherstellung der Einhaltung aller geltenden Vorschriften (wie Arbeitssicherheit, Umgang mit Ressourcen und Sauberkeit)
* Durchführung von tagesaktuellen Zustandskontrollen der Arbeitsbereiche und Ergreifung von Maßnahmen
Ihr Profil
* Abgeschlossene logistische oder Kaufmännische Berufsausbildung wünschenswert
* Mind. 3-jährige Berufserfahrung im logistischen Umfeld und mindestens 2-jährige Führungserfahrung
* Fundierte Anwendungserfahrung in Warenwirtschaftsprogrammen
* Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
* Identifikation mit dem Unternehmen und seinen Werten
* Bereitschaft zur Schichtarbeit (optional) nur als Vertreter des Shift Leaders Terminal
* Hohe Belastbarkeit und Flexibilität
* Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
* Teamplayer
* allgemeine IT Kenntnisse: gute Kenntnisse in MS Office und SAP S4
* Sprachkenntnisse: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kontakt/Ansprechpartner
Torben Karp
Diversity & Inclusion
Alle qualifizierten Bewerber*innen werden für eine Anstellung in Betracht gezogen, unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Familienstand, Schwangerschaft, Neurodiversität, Behinderung oder anderen Aspekten, die sie einzigartig machen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich online über unser Karriere-Portal bis spätestens