MEHR AUFGABENVIELFALT FÜR DICH
* Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung der jeweiligen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Anforderungen
* Verwaltung und Abrechnung von Sozialleistungen und Spezialfällen (Betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen, verschiedene Beschäftigungsarten, Dienstrad, Benefit Programm, Gesundheitsförderung etc.)
* Selbständige Durchführung der Jahresabschlussarbeiten sowie termingebundener Abgaben
* Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften bei allen entgeltrelevanten Fragestellungen
* Erstellung von Analysen, Standardberichte/Reports u. a. Personalstatistiken, Rückstellungen, Jahresabschluss, sowie deren Auswertungen
* Projektbezogene Arbeit
* Organisieren, Führen und Überwachen der Entgeltabrechnung
*
o Personalstammdatenpflege
o Vorbereiten und Bearbeiten von Entgeltdaten und Zulagen
o Überwachung und Kontrolle der Entgeltabrechnungen
o Überwachung und Kontrolle der Personalzeitabrechnungen
o Erfassung von Zeitbelegen (z.B. Urlaub, Krankheit, Zeitkorrekturen)
MEHR KOMPETENZ FÜR UNS
* Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), Lohnbuchhalter (m/w/d) oder einer vergleichbaren Tätigkeit, mehrjährige Berufserfahrung (3-5 Jahre)
* Sehr gute steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
* Sehr guter Umgang mit MS Office-Programmen, SAP HCM und SAP SF
* Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Sorgfalt und Diskretion
* Exakte und gründliche Arbeitsweise
* Proaktives, strukturiertes und eigenverantwortliches Agieren
* Schnelle Auffassungsgabe und hohe Affinität gegenüber neuen Medien und Systemen
* Teamplayer mit einem guten Organisations- und Kommunikationstalent
* Zahlenaffinität mit einem hohen Maß an Lösungsorientierung sowie Spaß im Umgang mit administrativer Arbeit und Betreuung des Abrechnungssystems
DU UND DEIN NEUES ARBEITSUMFELD
* Eine umfangreiche Einarbeitung sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
* Eine selbstständige, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer wachstumsstarken Branche
* Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien sowie kompetenten und engagierten Teammitgliedern, die ihr Wissen gerne weitergeben
* Betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten