Vermögen und Bau – Amt Pforzheim
Wenn Sie mehr über diese Stelle wissen möchten oder eine Bewerbung in Erwägung ziehen, lesen Sie bitte die folgenden Stelleninformationen.
Bewerbungsschluss: 28.09.2025
Entgeltgruppe 13 TV-L
Vollzeit / Teilzeit / unbefristet
Ob Nationalparkzentrum, Schlösser, Hochschulen, Polizei- und Justizgebäude oder Klöster: Wir schaffen die Voraussetzungen für klimaneutrale Landesgebäude.
Das im Immobilienmanagement angesiedelte Justiziariat unterstützt und berät abteilungsübergreifend in allen rechtlichen Fragen des Amtes.
Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt bei dieser Stelle in der Unterstützung des Fiskalerbschaftsreferats bei der Abwicklung der Nachlässe, Schenkungen und Vermächtnisse, die dem Land zufallen.
Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz in unserem interdisziplinären Team im Amt Pforzheim?
* Unterstützung insbesondere der Kolleg*innen im Referat 24 – Fiskalerbschaften
* Bearbeitung aller Fragestellungen zur Abwicklung der Fiskalerbschaften aus allen Bereichen des Zivilrechts, u. a. im Erbrecht, Gesellschaftsrecht, Insolvenzrecht, Kaufrecht, Mietrecht
* Eigenständige Bearbeitung der rechtlich schwierigen Fiskalerbschaften
* Wahrnehmung von Gerichtsterminen bzw. Steuerung externer juristischer Berater
* Erste juristische Prüfung und zweite juristische Staatsprüfung mit jeweils mindestens befriedigendem Ergebnis wünschenswert
* Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein, wirtschaftliches Verständnis und Entscheidungsfreude
* Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit
* Vorkenntnisse in den genannten Rechtsgebieten sind von Vorteil, aber kein Muss. Die Stelle eignet sich auch für Berufsanfänger
* Interesse an einem breiten Aufgabengebiet
* Spaß an der Entwicklung und Verbesserung von Arbeitsprozessen
* Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
* Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
* Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
* Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
* Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
* Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente
* Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
* Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z. B. Deutschlandticket) und JobBike BW