IT Application Manager (gn) Bereit für eine neue Herausforderung? Für unseren renommierten Kunden in der Finanzbranche suchen wir dich im Rahmen der Direktvermittlung als IT Application Manager (gn) am Standort München. Finde mit Experis den richtigen Job ! Nutze unsere Erfahrung und Beratung für deine bestmögliche Entwicklung. Als IT Spezialist bringen wir dich mit namhaften Unternehmen zusammen. Das wird dir geboten: Bruttojahresgehalt bis 100.000 € flexible Arbeitszeiten bei 39h/Woche 30 Tage Urlaub vermögenswirksame Leistungen Remote-Work-Optionen großes Weiterbildungsangebot regelmäßige Firmenevents attraktiver Arbeitsplatz mitten in München Deutschlandticket Gesundheitstage und attraktive Sportangebote Das sind deine Aufgaben: Verantwortung für den Betrieb einer Softwarefamilie von der Bereitstellung (Deployment) bis hin zu regelmäßigen Updates Kontinuierlichen Optimierung, Automatisierung und Verbesserung der Deployment-Prozesse Betreuung und Weiterentwicklung der vorhandenen Systeme (Fokus auf Docker, Kubernetes und Linux) Technische Unterstützung bei internen Projekten Überwachung des Betriebs wird durch den Einsatz moderner Tools, inklusive Fehlerbehebung kontinuierliche Weiterentwicklung des Betriebs aller Services und Softwarefamilien Damit überzeugst du: erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Umfed oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung im Umgang mit Container Anwendungen, Atlassian-Tools und Gitlab Erfahrung mit Tomcat, Jenkins, Oracle DB, Mongo DB und VMware Praxiserfahrung in der Administration mit Linux oder Windows Freude an der Arbeit im Team selbstständige und strukturierte Arbeits- und Denkweise Bist du interessiert? Ein 100 %-iges Match ist selten, daher bewerbe dich auch gerne wenn du den einen oder anderen Punkt noch nicht erfüllst - das Unternehmen bieten dir Raum für deine persönliche Weiterentwicklung! Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.