Sie möchten Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen HR-seitig begleiten und dafür sorgen, dass sie vom Eintritt bis zum Ruhestand immer bestens betreut sind? Zudem haben Sie Freude daran, den Führungskräften mit Rat und Tat zur Seite zu stehen? Die Position soll im Rahmen einer dauerhaften Festanstellung bei unserem Mandanten am Standort Uedem zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden.
* Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden in personalrelevanten Themen und Fragestellungen unter Beachtung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen
* Operative Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften zu allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
* Verantwortung für die vollständige Abwicklung von On- und Offboarding-Prozessen sowie sämtlicher operativer Personalaufgaben exkl. Entgeltabrechnung
* Planung von Personalentwicklungsmaßnahmen und Organisation von Veranstaltungen im Rahmen der Willkommenskultur
* Unterstützung bei der Verwaltung aller administrativen Aufgaben im Personalwesen
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder vergleichbar
* Eine Weiterbildung im Bereich Personal ist wünschenswert
* Berufserfahrung im Bereich Personal / HR
* Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und ein souveränes Auftreten
* Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, sowie verhandlungssichere Sprachkenntnisse in deutscher Sprache
* Eine verantwortungsvolle und spannende Position mit einem umfassenden Aufgabengebiet
* Eine intensive Einarbeitung in einem kollegialen, motivierten Team
* Personalentwicklung: regelmäßige Fort- und Weiterbildung sowie vielseitige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in der Unternehmensgruppe
* Persönliche Benefits: flexible Arbeitszeiten mit Home Office Möglichkeit, attraktive Mitarbeiterrabatte
* Unternehmenskultur: flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
Randstad Talent Consulting bietet Ihnen
* Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten
* Professionelle Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen
* Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern
* Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken