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Ein wichtiger beitrag zum team

Altenkirchen
beBeeLieferdienst
Inserat online seit: 18 November
Beschreibung

Wie kannst du ein wichtiger Teil unseres Logistik-Teams werden?


Verkäufer für Pakete und Briefe

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Du bist selbstständig und unabhängig bei der Auslieferung von Sendungen an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)


Was ist deine Rolle als Postbote?

* Gründliche Abfertigung und Verpackung von Sendungen gemäß Anweisungen der Kunden oder der Filiale.
* Auslieferung an bestimmen Tagen zwischen Montag und Samstag. Die Lieferdauer variiert je nach Entfernung, aber normalerweise liegt sie im Bereich von weniger als einer Stunde.
* Sendungen unter 10 kg, die grundsätzlich in unsere Vorratslager geliefert werden. Eine Aufhebung dieser Grenze kann sich aufgrund spezifischer Bedürfnisse einzelner Kunden ändern.
* Zustellung mit unseren modernen Fahrzeugen. Unsere Fahrzeuge sind vollkommen klimatisiert und sehr großräumig, um sicherzustellen, dass Sie jederzeit Ihren Umzug bequem transportieren können.
* Ausführlicher Einweisungsprozess: Der erste Schritt besteht darin, einen genauen Überblick über die geografische Lage Ihres Liefergebiets zu erhalten. Dies geschieht entweder durch eine persönliche Besprechung mit Ihrem Kunden oder durch das studieren des zuletzt erstellten Kundenprofils. Zudem müssen Sie Ihren Kunden individuell beraten und dabei besonderes Augenmerk auf Details legen, sodass Ihr Gast sich um nichts sorgen muss. Nachdem Sie Ihre Mission abgeschlossen haben, führen Sie einen ausführlichen Bericht zurück zur Zentrale.
* Wir geben Ihnen diese Möglichkeit auch dadurch, dass wir Ihnen mehrere verschiedene Einschätzungen überliefern. Jede Person hat ihre eigenen Vorstellungen darüber, was gut ist und was nicht. Wenn Sie wissen, was gut ist, dann tun Sie es – wenn nicht, folgen Sie einfach Ihren Instinkten!


Warum arbeitest du als Postbote? – So viele Gründe gibt es:

1. Flexibilität: In unserer Branche gilt Flexibilität als eines der wertvollsten Attribute. Das heißt, dass wir immer wieder mal neue Herausforderungen sehen, deren Lösung letztlich keine andere Wahl gibt, als jede Menge Energie einzubringen. Je flexibler Sie also sind, desto eher wird man Sie als seinen idealtypischen Kollegen identifizieren.
2. Selbstständigkeit: Bei uns handelt es sich um eine Organisation, in der die Mitarbeiter unabdingbar füreinander sind. Selbst wenn es darauf ankommt, wie schnell jemand reagiert, werden alle Faktoren analysiert und damit automatisch Rücksichten gefordert. Jeder hat freie Entscheidungsspielräume, so dass niemand weiß, wann etwas passieren könnte - und da liegt ja doch gerade die größte Attraktivität dieses Arbeitsplatzes.
3. Chance auf Entwicklungsmöglichkeiten: Wir sind ständig am Wachsen. Dadurch entstehen natürlich auch viele Möglichkeiten zum Realestate-Friseuren-Anbringen. Mit jedem Tag baut man Neues auf, und sollte es einfach gar nicht funktionieren, könnt ihr ja nochmal helfen!
4. Mitarbeitergewinn: Unter Mitarbeitern verbirgt sich oft genau das Gegenteil: Bezahltes Prämien-, Scheitern-, Kleidungszuweisungs- usw. ProZahl-. Es kostet Geld, Arbeitnehmer zu finden, denn nur weil ich eins aufführe, bedeutet das noch lange nicht, dass ich schon erfolgreich bin! Aber trotzdem berechnen wir dennoch die Hilfe, welche unsere Kontoinhaber ihnen erbringen möchten. Da wir jedoch für all die Jahre jeden beliebigen Scheck ausgegeben haben, dürfte bekannt sein, wo diese paar wirklich gehen sollen...


Unsere Leistungen:

* Abwicklung aller notwendigen Papiere im Hintergrund. Keine Zeit dafür?
* Übersicht über alle Produkte. Finden Sie schnell heraus, was Sie benötigen, ohne viel Zeit verlieren zu müssen.
* Personalisierte Beratung und Unterstützung vor Ort.
* Fragen stellen können Sie uns gerne via Telefon, E-Mail oder per Nachricht.


Welche Erfahrungen haben andere Angestellte hinter sich? Wie wurden sie eingestellt?

Es ist wichtig, dass Sie verstehen, wie komplex eine Position sein kann, bevor Sie sich entscheiden, ob Sie tätig werden wollen. Obwohl Sie in der ersten Woche einmal direkt mit einem erfahrenen Personalmanagementsitzung antreten, steht in Ihrem Gespräch bereits fest, welcher Weg vor Ihnen liegen wird.

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