Was unsere Kunden von ihren Technologielösungen erwarten? Das nächste Level! Das gelingt unserem Team bei FERCHAU Tag für Tag. Wir suchen für die Instandhaltungsabteilung unseres namhaften Kunden eine:n Abteilungsleiter:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Unser Kunde ist einer der weltweit größten Anbieter für hydraulische Stromerzeugung. Dein Verantwortungsbereich *Planung, Organisation und Optimierung von Wartungs- und Reparaturtätigkeiten *Abwicklung von Investitionsprojekten am Standort *Fachliche und disziplinäre Führung sowie strategische Entwicklung der Instandhaltungsabteilung *Laufende Kommunikation und Abstimmung mit den Produktionsbereichen *Einführung von Analysetools zur Ermittlung von Kennzahlen wie OEE *Durchführung von Schwachstellenanalysen an Produktionsanlagen *Veranlassen von Maßnahmen zur Schwachstellenbeseitigung *Ermittlung des Leistungsbedarfs und der Kosten für Instandhaltungs- und Projektmaßnahmen wie Sanierung, Modernisierung oder Umbau von Anlagen Deine Vorteile bei uns *Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen und Homeoffice *Vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsprogramme *Subventioniertes Betriebsrestaurant *Kollektive Unfallversicherung und Betriebspension *Angenehmes Arbeitsklima in einem spannenden, technischen Umfeld *Offene und ausgeprägte Kommunikationskultur *Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten Das bringst du mit *Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik (Meister:in/HTL/FH/Uni) *Kenntnisse in TPM, OEE etc. erforderlich *Hohe Dienstleistungs- und Lösungsorientiertheit *Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Leitungsposition erforderlich *Sicheres Auftreten *Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Unser Angebot ist wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - gern online unter der Kennziffer AD90-27394-GZ bei Frau Dr. techn. Gudrun Klimisch-Ibler. Wir matchen: Dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft! Für diese Position beträgt das Jahresbruttogehalt mindestens EUR 70.000 (auf Vollzeitbasis). Wir bieten eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Ausbildung, beruflicher Qualifikation und Erfahrung.