Zur Unterstützung unseres Bereiches Qualitätsmanagement suchen wir für den Standort Neu-Isenburg ab sofort einen Werkstudenten (m/w/d) Qualitätsmanagement.
Beschreibung der Position
Aufgaben
* Du erhältst wertvolle Einblicke in die tägliche Arbeit des Teams Beschwerde-/ Qualitätsmanagement im Bereich Legal & Quality Management der deutschen Niederlassung.
* Umfassende Unterstützung der Kollegen (m/w/d) in der Beschwerdebearbeitung sowie diversen Rechtsangelegenheiten eines internationalen Lebensversicherungsunternehmens liegt in deinen Händen.
* Du bringst Dich aktiv ein und arbeitest im administrativen Bereich mit.
* Zusätzlich unterstützt du bei Recherchetätigkeit zu vielseitigen, nationalen und internationalen Rechtsthemen.
* Des Weiteren engagierst du dich in Projekten.
Qualifikationen
* Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) an einer Fachhochschule oder Universität mit betriebswirtschaftlichem oder rechtlichem Schwerpunkt, z.B. BWL, Business Administration, Jura, Wirtschaftsrecht.
* Affinität und Interesse an der Versicherungswirtschaft, betriebswirtschaftlichen und/oder rechtlichen Zusammenhängen sind für dich selbstverständlich.
* Du bringst wirtschaftliches Verständnis und Freude an administrativen Aufgaben mit.
* Gute Kenntnisse im MS Office (Word und Excel) sowie gute Englischkenntnisse sind ein zusätzliches Plus.
* Als kommunikationsstarke Persönlichkeit arbeitest Du gerne im Team und begeisterst sowohl durch deine Einsatzbereitschaft als auch durch Stressresistenz.
Unser Angebot
* Gesundheit: ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen im Büro, Gesundheitswochen, Meditationsbegleitungen sowie individuelles Inhouse Coaching, Nutzung des Inhouse Fitnessraums
* Homeoffice: für einen Teil der Arbeitszeit möglich
* Freizeit: wechselnde Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Anbietern mit Corporate Benefits
* Familie: Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen mit unserem externen Spezialisten im Familien- und Gesundheitsservice
* Unternehmenskultur: internationales Unternehmen mit Duz-Kultur und regelmäßigen Feedbackgesprächen
* Weiterbildungsangebote: individuelle Einarbeitung sowie Flexibilität für zahlreiche interne und externe Fortbildungen
* Weitere Benefits: wie z. B. teaminterne und bereichsübergreifende Veranstaltungen, Workshops und gemeinsame Events für den Teamzusammenhalt