Du willst in die Welt von Microsoft 365 eintauchen und Unternehmen auf dem Weg in die Cloud begleiten? Bei der DIERCK GROUP planst, berätst und implementierst du M365-, Azure- und Modern Workplace-Lösungen, unterstützt Migrationen und entwickelst neue digitale Services. Werde Teil eines innovativen Teams – inklusive 4-Tage-Woche und spannender IT-Projekte
Tätigkeiten
* Planung, Beratung, Migration und Implementierung im Bereich Microsoft 365 und Modern Workplace Themen (Office 365, SharePoint-Lösungen, Exchange Online, Azure)
* Implementierung von Microsoft Cloud Lösungen und Sicherheitsmechanismen in der O365/Azure-Umgebung
* Migration von On-Premise-Lösungen in die Cloud und Begleitung von Changes zu SaaS Lösungen
* Aufbau und Betrieb von hybriden Landschaften (On-Premise, M365)
* Weiterentwicklung der angebotenen Services und Einführung neuer (Microsoft 365)-Services
* 2nd-Level Support und 3rd-Level Support
* Erarbeitung und Erschließung von neuen Kollaborations- und Digitalisierungs-Lösungen sowie deren professioneller Einsatz bei unserem Kunden
* Anfertigung von Systemdokumentationen
* Übernahme von Rufbereitschaften (einmal pro Monat) zur Entstörung von Incidents außerhalb der Regelbetriebszeiten
Anforderungen
* Abgeschlossenes Hochschulstudium, abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
* Erste relevante Berufserfahrung als IT-Spezialist im Umfeld von Microsoft 365 Cloud Technologien mit Fokus auf Exchange Online und Azure AD
* Fundierte Kenntnisse im Betrieb von Microsoft Server-Umgebung, Virtualisierung, On-Premise sowie Hybrid
* Erfahrung in der Kundenbetreuung sowie eine ausgeprägte Team- und Anwenderorientierung
* Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft sowie strukturierte, analytische Vorgehensweise
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und die Fahrerlaubnis Klasse B
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess ist kurz und in wenigen Tagen abgeschlossen.
1. Initial Meeting per Telefonat /Teams (Passen wir überhaupt zueinander?)
2. Technisches Interview mit einem Senior und/oder Principal (Was bringst Du mit?)
3. Vertragsangebot & Details
4. Welcome