Dann werden Sie Teil der Stiftung für Hochschulzulassung & übernehmen die Teamleitung der Haus-IT!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine
Teamleitung (m/w/d) Haus-IT
13 (TV-L) / Vollzeit oder Teilzeit / Silberstr. Sicherstellung eines stabilen und sicheren IT-Betriebs, Überwachung der Systemleistung und Einhaltung von Standards und Vorschriften
Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der IT-Infrastruktur und Anpassung an neue Technologien. 200 Clients), Telefonie und Software (Windows AD, MS Exchange, SQL-Server etc.), vorrangig virtualisiert auf VMware, sowohl innerhalb der SfH, als auch bei externen Rechenzentren
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder eines vergleichbaren IT-orientierten bzw. technischen Studiengangs mit Schwerpunkt Informations- und Kommunikationstechnik
Einschlägige Berufserfahrung von mindestens drei Jahren im IT-Betrieb und in der Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen
Sehr gutes Verständnis von IT-Service-Management
Erfahrung im Projektmanagement
Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar C1 oder höher)
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar B2 oder höher)
Aktuelle Zertifizierungen oder Teilnahmen an Workshops zum Beispiel nach PMI, GPM, ITIL, PRINCE2, Six Sigma oder Scrum
Sichere Anstellung: Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
Attraktive Vergütung: Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), inklusive Jahressonderzahlung
Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihren Arbeitstag in einem Zeitfenster von 06:00 - 21:00 Uhr
Mobiles Arbeiten: Wir ermöglichen Ihnen bis zu 60 % mobiles Arbeiten (in den ersten 8 Wochen 20 % zum gemeinsamen Kennenlernen)
Eine sichere Zukunft mit der VBL: Profitieren Sie von einer zusätzlichen Altersvorsorge
Urlaub: Wir bieten Ihnen 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tagewoche) sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
Strukturiertes Onboarding: Wir begleiten Sie in Ihrem neuen Job mit Einführungsveranstaltungen, Workshops und regelmäßigem Feedback, um Sie individuell zu fördern
Umfangreiches Weiterbildungsangebot: Nutzen Sie unser modernes Schulungsangebot, um sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln (z.B. Frau Anja John
Leitung des Teams Personal und Recht
Die Stiftung für Hochschulzulassung begrüßt kulturelle Vielfalt. aller Menschen - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller
und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung und sexueller Orientierung.
Wir fördern Frauen gemäß den Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und stellen sie in
wir Bewerbungen von Menschen mit einer (Schwer-) Behinderung ausdrücklich.