(Senior) Personalreferent mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
* Bochum
* Mülheim an der Ruhr
SOCOTEC Deutschland steht für die einzigartige Bündelung von Expertenwissen im gesamten Lebenszyklus von Infrastruktur, Bauwerken und Umwelt. Der Unternehmensverbund zeichnet sich durch eine ganzheitliche Betrachtung aus und setzt dabei auf höchste Qualitätsstandards und ökologische Verantwortung. Mit Hauptsitz in Hamburg, bundesweit 37 Standorten und zwei weiteren in Österreich, bietet SOCOTEC Deutschland ein umfassendes Leistungsspektrum – von der Nutzbarmachung von Böden, über die Nutzung dieser Flächen in Form von Gebäuden, Immobilien, Infrastruktur- und Umweltprojekten bis hin zur zukünftigen Schaffung und Bewahrung lebenswerter Räume für die Gesellschaft.
Für unser Büro in Bochum oder Mülheim an der Ruhr suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
(Senior) Personalreferent mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
* selbständige und eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unserer Tochtergesellschaften (DATEV)
* Korrespondenz mit Krankenkassen, Steuerberatern, Behörden und Ämtern
* Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei Fragen zu Themen des Personalwesens, insbesondere zur Entgeltabrechnung
* Mitwirkung in der Personalverwaltung, z.B. Vertrags- und Bescheinigungswesen sowie Erfassung von Mitarbeitereintritten/-austritten
* Personal- und Gehalts-Reporting
Ihr Profil:
* erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal, Lohnbuchhaltung oder Steuern oder ein vergleichbares Studium
* mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der Personalabrechnung (mindestens fünf Jahre)
* sehr gute DATEV-Kenntnisse
* selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
* Teamfähigkeit sowie sehr gut ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
* hohe Dienstleistungsorientierung
* verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert
Unser Angebot:
* umfassende Einarbeitung und selbstständiges Arbeiten
* interessante Weiterbildungsmöglichkeiten
* nationale und internationale Karriereoptionen innerhalb der wachsenden SOCOTEC-Gruppe
* mobiles Arbeiten (zeitweise) und flexible Arbeitszeiten
* ÖPNV-Ticket
* Dienstradleasing mit Arbeitgeberzuschuss
* Firmenfitness
* Zugang zu OpenUp - unserem Partner für mentale Gesundheit mit professioneller psychologischer Unterstützung und weiteren Angeboten für Ihr Wohlbefinden
* Restaurantschecks
* eine angenehme Arbeitsatmosphäre
Bei Fragen steht Ihnen Julia Stopp unter zur Verfügung.
* Julia Stopp
* Head of HR
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