Informationen zum Job Universität Siegen Bereich: Fakultät II - Bildung, Architektur, Künste | Stellenumfang: Vollzeit | Beschäftigungsdauer : unbefristet | Ausschreibungs-ID: 6603 Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung. Wir suchen: In der Fakultät II - Bildung, Architektur, Künste, suchen wir eine/n Geschäftsführer/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu folgenden Konditionen: 100 % = 39,83 bzw. 41 Stunden Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 13 LBesG NRW unbefristet Ihre Aufgaben: Unterstützung des Dekanats bei der Wahrnehmung seiner Aufgaben Leitung der Dekanatsverwaltung Planung, Bewirtschaftung und Controlling der finanziellen, personellen und räumlichen Ressourcen der Fakultät Betreuung der Gremien der Fakultät und Unterstützung bei der Umsetzung deren Beschlüsse Mitwirkung bei der strategischen und operativen Weiterentwicklung der Fakultät Öffentlichkeitsarbeit und Marketing Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zu anderen Organisationseinheiten der Universität (Fakultäten, Einrichtungen, Universitätsverwaltung etc.) Ihr Profil: Wissenschaftlicher Hochschulabschluss, vorzugsweise in Wirtschafts-, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften bzw. Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2 des allgemeines Verwaltungsdienstes Mehrjährige Berufserfahrung in einer wissenschaftlichen oder der Wissenschaft nahestehenden Einrichtung Kenntnisse und idealerweise Erfahrungen im Bereich des Wissenschaftsmanagements Organisationstalent, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Engagierte, loyale und diskrete Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse und Beherrschen der englischen Sprache in Wort und Schrift Unser Angebot: Verantwortung für ein Tätigkeitsfeld mit großem Gestaltungspotenzial Ein agiles Umfeld, das Ihre Freude an den zahlreichen Herausforderungen innovativer Bildungsarbeit fördert Die Gelegenheit, einen sichtbaren Beitrag in ein modernes Selbstverständnis von Führung, Zusammenarbeit wie auch eine vorbildliche Diversity-Kultur zu leisten Zahlreiche Angebote wie flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Dual Career Service, Coaching/Mentoring und ein umfangreiches Personalentwicklungsprogramm Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12. Juni 2025. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Ihre Ansprechperson: Prof. Dr. Thomas Coelen 0151 46148883 dekan@bak.uni-siegen.de Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.