Ihre Aufgaben
* Planung und Durchführung der Betreuung
* Aktive Alltagsgestaltung mit den Tagespflegegästen
* Unterstützung der Pflegekräfte
* Mithilfe bei der Speisenversorgung
Voraussetzungen
* Weiterbildung gemäß §43b SGB XI zwingend erforderlich
* Teamfähigkeit
* Zuverlässigkeit
* Kreativität
* Führerschein Kl. B
* Deutschkenntnisse Niveau C1
Ihre Vorteile
* Leistungsgerechte Vergütung und Wertschätzung der Leistung
* 29 Tage Urlaub
* Mitarbeiter werben Mitarbeiter
* Einspringprämie
* Offene und lebendige Kommunikation
* Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
* Entbürokratisierte Dokumentation
* Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
* Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.