Personalfachfrau / Mann
Rolle: Personalentwicklung
Wir suchen eine erfahrene Personalfachfrau oder einen erfahrenen Personalfachmann, die/der unsere Maßnahmen und Programme zur Personal- und Führungskräfteentwicklung konzeptioniert, umsetzt und weiterentwickelt.
Als Mitglied unseres Teams der Personalentwicklung arbeiten Sie eng mit Führungskräften und Mitarbeitenden zusammen. Ihre Aufgaben bestehen darin:
* Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu sämtlichen Belangen der Personalentwicklung sowie zu Fort- und Weiterbildungsthemen
* Implementierung und Weiterentwicklung bedarfsgerechter Lernformate und -programme
* Konzeption, Moderation und Durchführung von Workshops, Austauschformaten und weiteren Initiativen
* Auswahl und Betreuung externer Bildungsdienstleister
* Durchführung von Bedarfsanalysen und Evaluierung der Wirksamkeit von Personalentwicklungsmaßnahmen
Anforderungen
* abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie, Arbeitswissenschaft, Pädagogik, Bildungswissenschaften oder in einer anderen Fachrichtung mit Schwerpunkt Personalmanagement bzw. Human Resources Management
* mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung sowie fundierte Kenntnisse in der Konzeption, Planung und Durchführung von Trainings- und Entwicklungsmaßnahmen
* Neben Kommunikationsstärke überzeugen Sie durch Empathie, Teamgeist und eine eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* routinierter Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen
* konzeptionelle Fähigkeiten und Erfahrung in der betrieblichen Anwendung
* Erfahrung in der Entwicklung von Konzepten und Entscheidungsvorlagen
* Kenntnisse im Projektmanagement
Vorteile
* interessanter, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit umfangreicher und individueller Einarbeitung
* angenehme Arbeitsatmosphäre in einem offenen und hilfsbereiten Team
* flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
* Vergütung und Sozialleistungen nach TV-L (je nach Qualifikation) mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
* breites Weiterbildungsangebot, auch über den Dachverband DSW und die Universität Oldenburg
* vergünstigtes, leckeres und gesundes Essen in unseren Mensen
* betriebliche Gesundheitsförderung (Betriebsarzt, Fahrrad-Leasing, Hochschulsport)