?? Warum Sie bei uns arbeiten solltenSie möchten nicht einfach nur verwalten, sondern wirklich etwas bewegen?Bei uns gestalten Sie aktiv die Lebensrealität von Menschen im Bezirk. Im Bereich SGB II sorgen Sie gemeinsam mit Ihrem Team dafür, dass Unterstützung dort ankommt, wo sie gebraucht wird – strukturiert, fair und menschlich.Gleichzeitig übernehmen Sie Verantwortung als Führungskraft und entwickeln Ihr Team weiter.Sie verbinden fachliche Expertise mit echter Wirkung für die Gesellschaft.Sie möchten den Bezirk vom Schreibtisch aus verändern? Kommen Sie ins Team und übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben als?? Teamleitung Leistungsgewährung SGB II (w/m/d)ab sofort • Voll- oder Teilzeit?? Das erwartet Sie bei unsSicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst – unbefristet & krisenfestAttraktive Vergütung, inklusive 13. Gehalt: EG 11 TV-L bzw. A11 (ca. 3.900 – 5.800 €)Monatliche Hauptstadtzulage von bis zu 150 € oder alternativ ein VBB-FirmenticketFlexible Arbeitszeiten & HomeofficeVereinbarkeit von Familie & Beruf - familienfreundlicher ArbeitgeberUmfangreiche Fort- und Weiterbildungen (Verwaltungsakademie)Modernes Gesundheitsmanagement für Ihre langfristige BalanceVielfalt & Wertschätzung – bei uns zählt der Mensch?? Kurz gesagt: Sie bekommen bei uns nicht nur einen Job, sondern Stabilität, Entwicklungsmöglichkeiten und echten Sinn in Ihrer Arbeit.?? Ihre Rolle bei unsAls Teamleitung übernehmen Sie eine Schlüsselposition zwischen Strategie und operativem AlltagSie führen und entwickeln Ihr Team fachlich wie menschlichSie sorgen für klare Prozesse und einen reibungslosen AblaufSie sind Ansprechperson bei komplexen Fällen und BeschwerdenSie steuern Abläufe, optimieren Prozesse und behalten den ÜberblickSie vertreten Ihr Team in Besprechungen und koordinieren bereichsübergreifend?? Kurz: Sie halten die Fäden zusammen – und geben Ihrem Team Orientierung.?? Das bringen Sie mitStudium im Bereich Verwaltung, Recht, Sozial-, Politik- oder Wirtschaftswissenschaftenoder Verwaltungslehrgang II / Verwaltungsfachwirt*inErfahrung im SGB II Umfeld, in der Sachbearbeitung oder ArbeitsvermittlungIdealerweise erste FührungserfahrungEntscheidungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und ein gutes Gespür für MenschenAlle fachlichen und außerfachlichen Anforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil.Bitte beachten Sie: Die Berücksichtigung Ihrer Bewerbung ist nur bei der Erfüllung der formalen Anforderungen (Anforderungsprofil) möglich!?? Passt das zu Ihnen?Sie sucheneine Führungsrolle mit Sinnein Umfeld mit klaren Strukturen und Entwicklungsmöglichkeiteneinen Arbeitgeber, der Ihre Lebensrealität verstehtDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungsfrist: 21.05?? Jetzt bewerbenAnsprechperson für das BewerbungsverfahrenName: Frau FlüshöhE-Mail: Hinweise zum Bewerbungsverfahren und welche Unterlagen einzureichen sind, finden Sie auf unserer FAQ-Seite: