Teamgeist ist in unserem Familienunternehmen fest verankert Als innovatives Unternehmen blickt HEINZMANN auf über 125 Jahre Erfolgsgeschichte zurück. Mit rund 400 Mitarbeitern weltweit entwickeln wir zukunftsweisende Technologien der Regelungs- und Antriebstechnik, die sich durch Flexibilität, Qualität und Umweltfreundlichkeit auszeichnen. Eine unabhängige, gewachsene Struktur und der strategische Fokus auf Zukunftstechnologien schaffen langfristige Sicherheit und kontinuierliches Wachstum. Zertifizierungsingenieur (m/w/d) Aufgaben Sie begleiten technische Zulassungs- und Zertifizierungsprozesse für unsere Produkte im Marine- und Offshore-Bereich sowie im Explosionsschutz. Sie sind zentrale Schnittstelle zu Klassifikations- und Zertifizierungsgesellschaften und vertreten unser Unternehmen bei Abstimmungen, Audits und Zulassungsverfahren. Sie planen und koordinieren Zulassungsverfahren, klären produktspezifische Anforderungen und stimmen die notwendigen internen Abläufe ab. Sie erstellen, pflegen und koordinieren die erforderlichen Einreichungsunterlagen und Produktdokumentationen. Sie planen und begleiten externe Type-Approval- und Factory-Audits sowie die Umsetzung notwendiger Korrekturmaßnahmen. Sie übernehmen die Funktion des Explosionsschutzbeauftragten und stellen die Einhaltung der relevanten Anforderungen im Explosionsschutz sicher. Profil Sie haben ein Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar. Sie verfügen idealerweise über Erfahrung im Bereich technischer Zulassungen, Zertifizierungen oder Produktprüfungen. Kenntnisse im Explosionsschutz sowie in einschlägigen Vorschriften, insbesondere ATEX, sind von Vorteil. Sie verstehen komplexe technische Zusammenhänge und können diese verständlich vermitteln. Sie arbeiten selbständig und strukturiert, kommunizieren sicher und behalten auch bei mehreren Projekten den Überblick. Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Ein engagiertes Team, das Leidenschaft für Veränderungen und Verbesserungen teilt Ein großzügiger Urlaubsanspruch von sechs Wochen pro Jahr und die Möglichkeit zur Nutzung von Gleitzeittagen Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Gesundheitsförderung, unter anderem durch unsere Kooperation mit JobRad Unvergessliche gemeinsame Erlebnisse durch Firmenfeiern und -ausflüge Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten ADZN1_DE