OP-Pfleger (m/w/d) Dienstwagen
Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit
Abgeschlossene Ausbildung als OTA oder Operationstechnischer Assistent
Alternativ: Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger oder vergleichbare Ausbildung mit OP-Weiterbildung
Gültiger Führerschein Klasse B - wünschenswert
Unbefristeter Vertrag – damit du nicht alle paar Monate zittern musst
Umfangreiche Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits – gönn dir was!
Übertarifliche Bezahlung – weil du es verdient hast
Flexible Schichtmodelle: Vollzeit oder Teilzeit, ganz wie’s dir passt
Dienstwagen oder fetter Fahrkostenzuschuss – komm entspannt zur Schicht
Abteilungen: Medizin / Pflege
Entgeltgruppe: Übertarifliche Bezahlung