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Ulrike Förster
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ACONEXT Engineering GmbH
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Entwicklungsingenieur (m/w/d) – Elektrische Konstruktion & Verkabelungssysteme
Ulm, Baden-Württemberg
DEIN AUFGABENGEBIET:
* Analyse und Bewertung elektrischer sowie elektromechanischer Anforderungen auf Basis technischer Spezifikationen
* Entwicklung und Ausarbeitung von Verkabelungskonzepten sowie Systemlösungen für Geräte und Anlagen in Abstimmung mit angrenzenden Fachbereichen
* Konstruktion von Kabelbäumen, Verdrahtungseinheiten und elektrischen Verbindungslösungen unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Aspekte
* Auswahl geeigneter Komponenten, Materialien und Fertigungsverfahren
* Pflege, Anpassung und Weiterentwicklung bestehender Systeme und Serienprodukte
* Erstellung und Pflege technischer Unterlagen, z. B. Stromlaufpläne, Zeichnungen, Stücklisten und Fertigungsdokumentationen
* Durchführung von Designprüfungen sowie Bewertung technischer Unterlagen
* Unterstützung bei der Integration, Inbetriebnahme und Fertigung von Prototypen und Seriengeräten
* Mitwirkung bei der Planung von Terminen und Kosten sowie Übernahme von Verantwortung für Arbeitspakete
* Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen und Vorschriften (z. B. EMV, VDE)
DEIN PROFIL:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung in der elektrischen Konstruktion, idealerweise im Umfeld mechatronischer Systeme oder Anlagen
* Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit E-CAD-Systemen (z. B. Zuken, Mentor, EPLAN), idealerweise mit Key-User-Erfahrung
* Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit SAP
* Fundierte Kenntnisse gängiger Konstruktions-, Technologie- und Prozessstandards
* Sehr gute Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften (z. B. MIL, VDE) sowie im Bereich Steckverbinder und Leitungssysteme
* Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
* Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
ACONEXT BIETET DIR:
* Fair Pay+ : Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
* Teilhabe : Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
* Weiterentwicklung : Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
* Flexibilität : Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
* Extras : Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
* Zusammenhalt : Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
* Gelebte Vielfalt : Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen