Wir sind Stern: Sympathisch, Technologisch, Erfolgreich, Respektvoll, Neugierig
Wir, die Stern-Wywiol Gruppe, sind eine dynamische, konzernunabhängige Unternehmensgruppe mit 14 Spezialfirmen in Deutschland und 20 Auslandsfilialen weltweit. Unsere Kerngebiete sind Zutaten für Lebensmittel und Tierernährung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n
Referent (m/w/d) Konzernrechnungswesen - Schwerpunkt Konsolidierung,
die:der mit Fachwissen und Leidenschaft die Erstellung unseres Konzernabschlusses nach HGB unterstützt. In dieser spannenden Rolle tragen Sie zur Weiterentwicklung unserer Konsolidierungsprozesse bei, arbeiten eng mit unseren Tochtergesellschaften zusammen und bringen Ihre Expertise in Sonderprojekte sowie in die Optimierung unseres Konsolidierungssystems ein.
Lesen Sie weiter, um sich ein umfassendes Bild von dieser Stelle zu machen und zu erfahren, was für einen erfolgreichen Bewerber erforderlich ist.
* Unterstützung bei der Erstellung des Konzernabschlusses nach HGB
* Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung der Konsolidierungsprozesse zur Verbesserung von Effizienz und Schnelligkeit
* Enge Zusammenarbeit mit den Tochtergesellschaften in Bezug auf Abschluss- und Reportingthemen
* Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der internen Konsolidierungsrichtlinien
* Fachlicher Input bei der Konzeption von Schnittstellen und der Optimierung des Konsolidierungssystems
* Übernahme von Sonderprojekten im Bereich Konzernrechnungslegung und Reporting
* Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise im Konzernrechnungswesen oder in der Wirtschaftsprüfung
* Fundierte Kenntnisse im HGB sowie in den Methoden der Konzernkonsolidierung
* Erfahrung im Umgang mit Konsolidierungstools von Vorteil
* Gute Anwenderkenntnisse in M365, SAP vorteilhaft
* Konversationssichere Englischkenntnisse
* Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Verständnis für Zahlenzusammenhänge
* Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team
* Kostenlose Getränke
* Mitarbeiterevents
* Dienstgeräte
* Flache Hierarchie
* mobiles Arbeiten
* Flexible Arbeitszeiten
* Ergonomischer Arbeitsplatz
* Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
* Jobrad
* Jobticket
* Kostenloses Obst
* Weiterbildungen
* Gesundheitsmaßnahmen
* Betriebliche Altersvorsorge
* Gute Verkehrsanbindung