Stellenbeschreibung
Unser Kunde ist ein innovativer Geräte- und Softwarehersteller mit Spezialisierung auf den Gesundheitssektor. Als Tochterunternehmen eines der größten Gesundheitsdienstleisters Europas ist er entsprechend stark und international aufgestellt. Für den Standort im Raum Ludwigsburg sucht unser Mandant im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten: Testmanager mit Erfahrung im Bereich Medizintechnik (m/w/d) Job-ID: CF-00006616 Ort: Raum Ludwigsburg Remotemöglichkeit / Home-Office: 40% Ihre Hauptaufgaben: Planung, Durchführung und Dokumentation von Tests für Hardware- und Software-Komponenten unserer Medizinprodukte und Kassensysteme Entwicklung und Implementierung von Teststrategien und -methoden, um die Funktionalität und Zuverlässigkeit der Produkte für den Serieneinsatz zu gewährleisten Analyse und Interpretation von Testergebnissen sowie Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen in Zusammenarbeit mit den Teams aus Konstruktion, Design, Softwareentwicklung und Produktmanagement Auswahl geeigneter Testwerkzeuge und Messmittel sowie Aufbau und Betreuung von Testumgebungen Ihre fachlichen Voraussetzungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich der Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Teststrategien und -methoden sowie in der Nutzung von Testautomatisierungstools Erfahrung mit normgerechter Dokumentation und regulatorischen Anforderungen in der Medizintechnik (z. B. ISO 13485, IEC 60601) sind von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre persönlichen Voraussetzungen: Analytische Fähigkeiten Kreativität Team- und Kommunikationsfähigkeiten Unser Mandant bietet: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tagen Urlaub Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum Mobile-Office Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens und des Mutterkonzerns Unterstützung bei persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung Regelmäßige Team-Events