Senior Manager Corporate Communications
Wir suchen einen erfahrenen Manager, der unsere globale Unternehmenskommunikation leiten kann. Als Senior Manager Corporate Communications werden Sie die gesamte Kommunikationsstrategie unseres Unternehmens verantworten.
Die Aufgaben:
* Entwicklung und Umsetzung der Finanzkommunikation
* Unterstützung bei der Integration von Nachhaltigkeitsthemen in die Finanzberichterstattung
* Identifikation und Aufbereitung relevanter Themen für die externe Kommunikation
* Konzeption und Umsetzung der internen Kommunikation zu strategischen Entscheidungen und operativen Fortschritten des Transformationsprogramms
* Beratung und Unterstützung des Vorstands, des Managements sowie von Fachbereichen und Ländergesellschaften in ihrer externen und internen Kommunikation
* Entwicklung geeigneter Kommunikationsmaßnahmen für potenzielle Krisenszenarien sowie Unterstützung im Ernstfall
* Steuerung und Koordination von Kommunikationsprojekten in einem internationalen Umfeld
Die erforderlichen Fähigkeiten und Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaft, Journalismus oder Germanistik (Bachelor oder Master)
* Mindestens 5–7 Jahre relevante Berufserfahrung in der Finanz- und internen Kommunikation – idealerweise in einem internationalen Technologie- oder Medizintechnikunternehmen oder in einer global agierenden PR-Agentur
* Solides Verständnis für wirtschaftliche und finanzielle Zusammenhänge
* Souveränität im Umgang mit dem Top-Management sowie Beratungskompetenz auf C-Level
* Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent und Belastbarkeit
* Schnelle Auffassungsgabe bei technischen Themen sowie strukturiertes Denken
* Teamplayer mit interkultureller Kompetenz und Erfahrung in cross-funktionaler Zusammenarbeit
* Ausgeprägte redaktionelle Fähigkeiten in deutscher & englischer Sprache
Die Benefits:
* Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
* International Mobile Working
* Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
* 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse
* Bezuschusstes Firmenfahrzeug mit privater Nutzungsmöglichkeit
* Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
* Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
* Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
* Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024
* JobRad Leasing
* Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
Wenn Sie sich für diese Herausforderung interessieren, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung.