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Redispatch 2.0 Manager (m/w/d)
* Vollzeit
* Hybrid
* Duisburg, Deutschland
* Mit Berufserfahrung
* 18.06.25
Die Netze Duisburg GmbH bündelt, als Tochter der Stadtwerke Duisburg AG, Planung, Betrieb, Ausbau und Instandhaltung der städtischen Versorgungsnetze. Wir sind verantwortlich, dass über 250.000 Haushalte, Unternehmen und Institutionen in der Region sicher und zuverlässig mit Strom, Wasser, Gas und Fernwärme aus unseren leistungsstarken Netzen versorgt werden. Wir machen unsere Infrastruktur fit für die Anforderungen der Zukunft und gestalten somit aktiv die Energiewende in unserer Stadt. Dafür setzen wir jeden Tag auf die Motivation, Neugier und die ganz persönlichen Fähigkeiten unserer Expertinnen und Experten. In unseren vielfältigen Tätigkeitsfeldern bieten wir ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, ein breites Angebot zur Weiterentwicklung und Fortbildung, – auch für Quereinsteiger – eine attraktive Tarifvergütung und viele weitere Benefits.
Deine Aufgaben:
* Umsetzung der Geschäftsprozesse zum Redispatch 2.0/Engpassmanagement und dessen Folgeprozesse, inkl. Weiterentwicklung, Definition und Abstimmung
* Koordination und technische Begleitung der Prozesse sowie Absprache der verschiedenen Schnittstellen mit internen und externen Stakeholdern (z.B. IT-Servicepartnern, Projektpartnern, beteiligte Netzbetreiber)
* Steuerung der Abrechnungsprozesse
* Aufbereitung der kaufmännischen Zahlen zum Geschäftsfeld und Reporting zur Geschäftsleitung
* Unterstützung bei der Gewinnung von Neukunden in Zusammenarbeit mit unsere zentralen Vertriebseinheit für Netzdienstleistungen
* Abbildung der QM/ ISMS/ Datenschutz-Kompetenz für entsprechende interne oder externe Audits
Dein Profil:
* Abgeschlossenes Studium (Ingenieur/Master) der Elektrotechnik, Energietechnik, Energiewirtschaft oder vergleichbar
* Kenntnisse zu den Prozessen im Engpassmanagement, EEG/KWK-Anlagen, gesetzlichen Grundlagen (NABEG; EnWG) und Vorgaben der BNetzA
* Idealerweise Berufserfahrung in der Energiebranche und zu den einschlägigen Prozessen
* Energiewirtschaftliche Prozesskenntnisse, sowie Fachbezogene IT-Kenntnisse
* Bereitschaft für Reisetätigkeiten innerhalb Deutschlands
* Gültiger Führerschein der Klasse
Unsere Benefits:
* Ein spannendes Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum, in dem du persönlich wachsen kannst
* Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inklusive 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* Zusatzkrankenversicherung sowie umfassende Fitness- und Gesundheitsangebote
* Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
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Ansprechpartner
Isabel Schuster Referentin Personalbindung
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