Beruflicher Aufstieg im GesundheitswesenFür unsere Einrichtungen suchen wir eine qualifizierte Person, die sich als Pflegedienstleiter:in einsetzen möchte. Diese Position ist für jemanden ideal, der Interesse an einer professionellen Pflegehat und dabei Teamplayer sein kann.Sie stellen sicher, dass es den Menschen um sie herum gut geht und als Leiterin ihres Teams stehen Sie für unsere Werte ein – gegenüber unseren Bewohnern und Mitarbeitenden. Korian bedeutet Pflege mit Herz. Kerneigenschaften:Hohe Professionalität und EmpathieGute KommunikationsstärkeFlexibilität und OffenheitZuverlässigkeit und VerantwortungsbewusstseinHauptaufgaben: Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses Enge Kooperation mit Ärztinnen und Behörden Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes Akquise neuer Bewohner:innen Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der MitarbeitendenAuflistung der erforderlichen Fähigkeiten und KenntnisseWeitere Anforderungen sind eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie eine anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung. Die Befähigung zum Auftreten mit Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke wird ebenfalls erwartet. Eine enge Zusammenarbeit mit unserem Team ist wichtig, daher müssen Sie auch flexibel und offen sein und mit kritischem Denken arbeiten können.Vorteile bei KorianWertschätzung und Entlohnung: Wir bieten einen fairen Lohn, der sich an eure Leistungen orientiert, sowie eine attraktive Sonderprämie für regelmäßige Präsenz. Darüber hinaus erhalten Sie eine großzügige Urlaubspause in der Woche, zusätzliche freie Tage und Jubiläumsprämien.Weitere Vorteile: Wir fördern Ihre Weiterbildung und Karriere und ermöglichen Ihnen flexible Arbeitszeiten.Weitere Informationen zu unseren Standorten finden Sie auf unserer Website.