Das Deutsche Rundfunkarchiv (DRA) ist eine Stiftung von ARD und Deutschlandradio mit den beiden Standorten Frankfurt am Main und Potsdam-Babelsberg. Das Archiv umfasst wertvolle Teile der audiovisuellen Überlieferung Deutschlands. Die Schwerpunkte der Bestände sind der Rundfunk vor 1945 sowie das DDR-Fernsehen und der DDR-Hörfunk bis 1991.
Unsere Vision ist es, Zeitgeschichte nicht nur zu bewahren, sondern für alle nutzbar zu machen, insbesondere aus den Bereichen Journalismus, Wissenschaft, Kultur und Bildung. Wir wollen möglichst viele Menschen erreichen und setzen deshalb konsequent auf die Digitalisierung unserer Bestände. Auch intern denken wir neu und arbeiten an einem agilen Organisationsmodell. Seien Sie dabei!
Aufgaben
Sie sind technisch versiert, kommunikationsstark und haben Spaß daran, KollegInnen mit Ihrem Know-how zu unterstützen? Sie arbeiten gerne selbstorganisiert und lösungsorientiert? Dann freuen wir uns, Ihnen Ihre künftigen Aufgaben näher vorzustellen:
Dokumentation aktueller Sendenachweise für die ARD Hörspieldatenbank nach festgelegten Regeln
Sichtung und Auswertung von Online-Quellen
Verifizierung, Pflege, Korrektur und Veredelung erfasster Daten
Beantwortung von Recherche- und Korrekturanfragen
Durchführung von Datenanalysen (HQL, SQL, Nutzungsstatistiken)
Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Archivar/in, Dokumentar/in, Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
Erfahrungen mit Archivdatenbanken und Erschließungsmethoden
Kenntnisse deutscher Literatur, Zeit- und Kulturgeschichte
Interesse an der Gattung „Hörspiel“ ist von Vorteil
Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden
Kommunikationsfreudigkeit, sicheres Auftreten im Nutzer:innenkontakt
Wünschenswert: Erfahrung mit Datenbankabfragen mittels SQL und HQL
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Agiles Mindset- d.h. für uns
Eigenverantwortliches und zielgerichtetes Handeln
Fähigkeit, sich notwendige Inhalte selbständig neu zu erschließen und zu erlernen
Ausgeprägter Teamplayer, für den das Teamergebnis im Mittelpunkt steht
Fähigkeit zur Selbstreflexion und zum Feedback
Wir bieten
Tolle KollegInnen in einem Arbeitsumfeld auf dem Weg zur Agilität
Mobiles Arbeiten auf Gleitzeitbasis in einem flexiblen Zeitrahmen zwischen 6:00 und 20:00 Uhr
Attraktive tarifgebundene Vergütung nach VG 7 MTVhr
Pro Kalenderjahr: 31 Tage Urlaub, plus zwei Gesundheitstage und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
Zuschuss zum ÖPNV, ggf. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
Familienfreundlichkeit, Kinderzuschlag, Unterstützung bei Pflegesituationen
Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Förderung von Chancengleichheit im Berufsleben
Vollzeitstellen (38,5h/W) sind grundsätzlich teilbar
STBL1_DE