Ihr Arbeitsplatz ist unser Kinderhort mit einer Betriebserlaubnis für 100 Kinder. Aktuell betreuen wir in einem offenen Konzept 85 Kinder in der Zeit von 11 – 17 bzw. 18 Uhr. In den Ferien haben wir ab 7.30 Uhr geöffnet.
Wir sind …
Ø eine Elterninitiative die seit mehr als 30 Jahren Verantwortung in der Gemeinde Pliening übernimmt.
Ø eine gewachsene Institution, die sich seit ihrer Gründung um die Bedürfnisse von
Familien kümmert und bereits vieles bewegt hat.
Ø ein kleiner Träger in der Kinderbetreuung, der dafür sorgt, dass sich Kinder,
Eltern und Mitarbeiterinnen in einer persönlichen und wertschätzenden
Atmosphäre wohl fühlen können.
Ø ein Arbeitgeber, dem der persönliche Kontakt mit den Mitarbeiterinnen wichtig ist
und alle Anliegen zeitnah im direkten Kontakt bearbeitet.
Zu uns gehören …
Ø professionelle Verwaltungsstrukturen mit einer hauptamtlichen Geschäftsführung.
Ø das Kinderhaus im Plieninger Familienland mit 85 Hortplätzen und 20 Kitaplätzen, eine Mittagsbetreuung mit 75 Plätzen und weitere Angebote des Vereins. Im Kinderhort arbeiten wir in einem offenen Konzept.
Ø eine eigene Küche in der täglich frisch für unsere Kinder in Hort, Mittagsbetreuung
, Kita und unserer Mitarbeiterinnen gekocht wird.
Ø zurzeit 28 Mitarbeiterinnen, die gerne in der Kinderbetreuung, in der Küche und in der Verwaltung arbeiten.
Ø die ehrenamtlichen Vorstände, die sowohl für die hauptamtliche als auch für die
ehrenamtliche Arbeit des Vereins die Verantwortung übernehmen.
Aufgaben
Das bringen Sie mit …
Ø Erfahrung mit Schulkindern der ersten bis vierten Klasse
Ø Einen liebevollen, aber konsequenten Erziehungsstil
Ø Spaß daran Neues zu lernen und eigene Ideen umzusetzen
Ø Freude am Umgang mit Menschen und Kommunikationsfähigkeit
Ø Eigeninitiative und Selbstständigkeit
Ø Sicherheit in den gesetzlichen Grundlagen der Arbeit mit Kindern
Ø Zuverlässigkeit und Flexibilität
Ø Interesse an innovativen Konzepten
Ø Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent
Ø Die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
Qualifikation
Ø abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in
Benefits
Bei uns finden Sie …
Ø einen angenehmen Arbeitsplatz in einer modernen, innovativen Einrichtung.
Ø eine familiäre Atmosphäre mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten.
Ø selbstverantwortliches Arbeiten in einem kreativen und motivierten Team.
Ø einen herzlichen, wertschätzenden Umgang im Team und mit den Eltern.
Ø Kurze Entscheidungswege
Ø Wenig bürokratischer Aufwand
Ø Vergünstigung beim Mittagessen aus der eigenen Küche.
Ø regelmäßige Fortbildungen.
Ø ein Beschäftigungsverhältnis nach TVöD mit Ballungsraumzulage.
Ø Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf z.B. durch Freistellung mit Entgeltfortzahlung bei Krankheit des Kindes
Ø Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr
Ø Vergünstigung bzw. Zuschuss für die Betreuungskosten der eigenen Kinder
Ø Zuschuss zur privaten Altersvorsorge
Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung, gerne per E-Mail (bitte alle Dokumente in einer PDF) .
Mehr Informationen zur EIP gibt es auf unserer Internetseite. Dort
finden Sie auch unser Leitbild, unsere Einrichtungskonzeptionen und unsere
Verpflegungskonzeption.