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Job senior hardwareentwickler (m/w/d)

Lohmar
Rheinmetall Protection Systems GmbH
Hardwareentwickler
Inserat online seit: 29 September
Beschreibung

Senior Hardwareentwickler (m/w/d)

Rheinmetall Protection Systems GmbH in Lohmar

/ Senior Hardwareentwickler (m/w/d)

Ref.-Nr.: DE12391

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN
1. Analyse der Anforderungen an die entsprechenden Baugruppen
2. Technologieauswahl und Erarbeitung der zugehörigen Hardwarearchitektur
3. Entwicklung analoger und digitaler Schaltungen zur Signalaufarbeitung und Signalverarbeitung
4. Aufbau und Test der (Prototypen-) Schaltungen
5. Erstellung von Fertigungsunterlagen sowie entwicklungsbegleitende Dokumentation inkl. Erstellung der Prüfpläne und Prüfspezifikationen
6. Schnittstellenabstimmung mit angrenzenden Bereichen (Software, Mechanik)
7. Koordination und Abstimmung mit externen Partnern (m/w/d)
8. Gelegentliche Dienstreisen ins In- und Ausland
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
9. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektronik, Nachrichtentechnik oder vergleichbar
10. Fundierte Berufserfahrung in der Entwicklung von elektronischen Schaltungen/Geräten
11. Kenntnisse im Bereich Signalaufarbeitung und Datenanalyse sowie in der Entwicklung komplexer analoger und digitaler Schaltungen zur Signalverarbeitung wünschenswert
12. Kenntnisse im FPGA/CPLD Schaltungsdesign sowie in der Mikroprozesselektronik
13. Erste Erfahrung in der Anwendung der Hardwarebeschreibungssprache VHDL wünschenswert
14. Erfahrung im Umgang mit Entwicklungstools zur Schaltungs- und Leiterplattenentwicklung (z.B Altium-Designer)
15. Kenntnisse in der EMV-konformen Schaltungsentwicklung
16. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
17. Veranwortungsbewusste und präzise Arbeitsweise sowie Engagement
WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Lohmar bieten wir Ihnen:

18. Mitarbeiteraktienkaufprogramm
19. Mobiles Arbeiten (anteilig) und flexible Arbeitszeitmodelle
20. Attraktive Vergütung
21. Corporate Benefits Plattform
22. Urban Sport Club
23. VIVA-Familienservice
24. Betriebliche Altersvorsorge
25. Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
26. Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

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