Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls Einrichtungsleitung (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Planung und Koordination interner Abläufe sowie deren reibungslose Umsetzung. Dies beinhaltet die Vernetzung mit Kooperationspartnern, die Führung und Beratung der Mitarbeiter:innen sowie die Sorge für ein angenehmes Betriebsklima.Ferner werden Sie zur Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen sowie zur fachlichen Unterweisung beitragen und sich um Qualitätssicherung kümmern. Übernahme kaufmännischer und betriebswirtschaftlicher Aufgaben gehört ebenfalls zu Ihren Verantwortungsbereichen. Der regelmäßige Bericht an die Geschäftsleitung ist zwingend erforderlich.Um diese Herausforderungen erfolgreich meistern zu können, benötigen Sie eine Ausbildung im psychosozialen Bereich, Leitungserfahrung und die Bereitschaft, sich in kaufmännische und betriebswirtschaftliche Belange einzuarbeiten. Darüber hinaus sollten Sie eine gut organisierte, strukturierte und durchsetzungsstarke Arbeitsweise besitzen. Erschlossene kommunikative Fähigkeiten, lösungsorientiertes Denken, Verantwortungsbewusstsein, Konfliktfähigkeit und Einfühlungsvermögen gehören genauso zum Tagesgeschäft wie die Fähigkeit, Mitarbeiter:innen zu schulen und zu motivieren.Vorausgesetzte Qualifikationen Erfahrung in der Leitung von Organisationen oder Teams Gut ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Verantwortungsbewusstsein und Engagement