Obdachlosen Menschen mit einer eigenen Wohnung Perspektiven für ein hoffnungsvolleres Leben geben – darum geht es als Wohnungsscout für Housing First. Mit Immobilien und mit Sinn arbeiten, wie wär’s? Der Vringstreff ist eine Begegnungsstätte und Beratungsstelle für Menschen mit und ohne Wohnung im Herzen der Kölner Südstadt. Als freier Träger der Wohnungslosenhilfe haben wir es uns mit unseren Angeboten zur Aufgabe gemacht, Menschen ihr Recht auf Integration und die Teilnahme am Leben in der Gesellschaft zu ermöglichen. Als erster Verein in Köln hilft der Vringstreff von Obdachlosigkeit betroffenen Menschen, den Prinzipien des Konzepts Housing First folgend, wieder zurück in eine eigene, mietvertraglich gesicherte Wohnung zu finden. Das neue Zuhause ist Ausgangspunkt weiterführender Unterstützungen und ambulanter Hilfen gemäß den Zielen der Mieter:innen. Einen Einblick in die Arbeit von Housing First Köln finden Sie auf der Website des Vringstreffs. Aufgaben Nun brauchen wir so bald wie möglich Verstärkung für unser Team – als Wohnungsscout (w/m/d) mit folgenden Aufgaben: Akquise von Wohnungen und Mietvertragsvermittlung für obdachlose Menschen (im Rahmen einer von der Stadt Köln geförderten Kooperation mit weiteren sozialen Trägern) Kommunikation mit Vermietenden und Kontaktpflege mit Hausverwaltungen Unterstützung der Mieter:innen bei Mietvertragsangelegenheiten Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit im Bereich der Wohnungs- und Siedlungsgesellschaften sowie im privaten Mietsektor Unterstützung in der konzeptionellen Weiterentwicklung des Housing-First-Ansatzes Qualifikation Was Sie mitbringen: Immobilienspezifische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten Selbstständiger und zuverlässiger Arbeitsstil Offenheit und Respekt gegenüber Menschen in schwierigen Lebenssituationen Begeisterungsfähigkeit für den Ansatz Housing First Zeitliche Flexibilität Wir wünschen uns praktische Erfahrung im Bereich der sozialen Wohnungswirtschaft und Offenheit für neue Wege. Benefits Was wir bieten: Ein spannendes Arbeitsgebiet mit einem gesellschaftlich wichtigen Fokus Eigenverantwortliches Arbeiten mit flexibler Arbeitszeitgestaltung Apropos Arbeitszeit: Lassen Sie uns darüber sprechen, ob Sie Teilzeit (mindestens 50 %) oder Vollzeit (39 Stunden/Woche) arbeiten möchten. Ausstattung für hybrides Arbeiten mit Notebook und Dienst-iPhone Tarif- und leistungsgerechte Vergütung mit Zusatzversorgung Einbindung in ein Fach-Team mit Sozialarbeiter:innen in regelmäßigem Austausch und in regelmäßige Netzwerkarbeit innerhalb der Träger-Kooperation Zeitgemäße Fortbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Kaffee, Tee und Wasser frei – und wir sind richtig nett. Interesse? Dann sollten wir ins Gespräch kommen. Schicken Sie Ihre Unterlagen gerne per Mail, wir freuen uns auf Sie! Und bitte schreiben Sie noch dazu, welchen Arbeitszeit-Umfang Sie sich wünschen. Sabine Rupp, Geschäftsführerin, und Thorsten Wacker, Geschäftsführer Vringstreff e. V., Im Ferkulum 42, 50678 Köln, 0221 278 56 56