Position:
Aufgaben:
* Verantwortlich für den laufenden Betrieb des Marktes und die Sicherstellung der Verkaufsbereitschaft.
* Arbeitet eng mit der Marktleitung zusammen, um ein starkes Führungsteam zu bilden.
* Stellt sicher, dass Informationen und Aufgaben an Mitarbeitende weitergegeben werden.
* Betreut Kunden durch Bearbeitung von Anfragen und Reklamationen.
* Steuernt Umsatz und Inventur in Abstimmung mit der Marktleitung.
Voraussetzungen:
* Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel oder einschlägige Berufserfahrung.
* Kund:innenfreundlichkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein.
* Flexibilität und Teamorientierung.
* Talent zur Motivation und Begeisterung von Mitarbeitenden.
* Flexibler Arbeitsbereich (Montag bis Samstag von 07:30 bis 22:30 Uhr).
Leistungen:
* Tarifmäßige Vergütung.
* Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld ab dem zweiten Jahr.
* Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE sowie Rabatten beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
* Das Deutschlandticket zu einem vergünstigten Preis.
* Beschäftigte Altersversorgung der REWE Group.
Weitere Leistungen:
* 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
* Die Möglichkeit, sich nach drei Jahren eine Auszeit von 1-6 Monaten nehmen zu können.
* Unterstützung bei der Kinder- und Pflegebetreuung durch das Netzwerk an Expert:innen.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten:
* Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche.
* Fortbildungsangebote wie E-Learnings, Seminare und Workshops.
* Möglichkeit, an Entwicklungsprogrammen zur Vorbereitung auf die Position der Bezirksleitung teilzunehmen.
* Austausch in unternehmensweiten Netzwerken.