Ihre Aufgaben
1. Sie recherchieren unternehmensrelevante Positionierungsthemen und erstellen Positionspapiere in enger Zusammenarbeit mit den Konzernfunktionen und den operativen Geschäften.
2. Sie erstellen Executive Briefings für den Vorstandsvorsitzenden als Vorbereitung für strategisch relevante CEO-Meetings/Roundtables und Plattformen wie z.B. das Weltwirtschaftsforum (WEF) und koordinieren die dafür relevanten Inhalte mit den Konzernfunktionen und den operativen Geschäften.
3. Sie begleiten konzernweite Initiativen und Projekte im Zuständigkeitsbereich der Corporate Transformation.
4. Sie sorgen für eine effiziente und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Geschäftsbereichen, Fachbereichen und externen Partnern.
5. Mit Ihrer Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung strategisch relevanter CEO-Meetings gewährleisten Sie einen reibungslosen Arbeitsablauf.
Ihr Profil
6. Erfolgreicher Hochschulabschluss eines Studiums in den Bereichen Naturwissenschaften, Ingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften
7. Nachgewiesene Erfahrung in Strategie- und Transformationsprozessen, idealerweise durch mehrjährige (> 2 Jahre) Tätigkeit in einer führenden Strategieberatung
8. Sehr gutes Verständnis und Kenntnis typischer konzerninterner Abläufe und Instrumente, Systeme und Standards
9. Ausgeprägte Erfahrung im Projektmanagement, um unternehmensweite Initiativen und Projekte eigenverantwortlich unter Einbeziehung mehrerer Stakeholder (einschließlich Vorstände und Aufsichtsräte) voranzutreiben und erfolgreich abzuschließen
10. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift auf Deutsch und Englisch
11. Fähigkeit, sich schnell einzuarbeiten, zu bewerten und eigenständig zu entscheiden
12. Proaktive, souveräne und teamorientierte Persönlichkeit, die auch in herausfordernden Situationen ruhig bleibt
13. Hohes Maß an Sensibilität und Diskretion für persönliche Gespräche und vertrauliche Themen