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Architektin/architekt (m/w/d) / stadtplanerin/stadtplaner (m/w/d)

Petershagen
Gemeinde Petershagen/Eggersdorf
Architekt
Inserat online seit: 4 Dezember
Beschreibung

Die amtsfreie Gemeinde Petershagen/Eggersdorf im Landkreis Märkisch-Oderland gestaltet als Teil der Metropolregion Berlin/Brandenburg aktiv ihre städtebauliche Zukunft. Mit den beiden Ortsteilen Petershagen und Eggersdorf, einem grünen Wohnumfeld und guter Verkehrsanbindung in Richtung Berlin entwickeln wir Quartiere, stärken die Ortskerne und schaffen die Voraussetzungen für nachhaltiges Wohnen, Arbeiten und Leben. Stadtplaner / Regionalplaner / Architekt / Geograph
~(m/w/d) Planung Städtebau
~ Mitwirkung bei der Verkehrs- und ÖPNV-Planung
Erarbeitung von Stellungnahmen zu Planungen von Nachbargemeinden, Behörden und Institutionen
abgeschlossene Hochschulausbildung (FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Stadt- und Regionalplanung, Architektur/Städtebau, Geographie mit Schwerpunkt Raumplanung oder vergleichbare Qualifikationen,
Erfahrungen in den Bereichen Grünordnung, ÖPNV und Verkehrsentwicklungsplanung wären wünschenswert,
sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen werden vorausgesetzt, wünschenswert sind Kenntnisse in ARCHIKART und GIS-Programmen,
Pkw-Führerschein ist unabdingbar
Die Stelle ist ideal für Personen, die Planungsrecht sicher anwenden, Prozesse souverän moderieren und Lust haben, gute nachhaltige Lösungen für wachsende Anforderungen gemeinsam mit der Bürgerschaft und der Politik zu entwickeln. einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
~ eine attraktive Vergütung nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer Jahressonderzahlung sowie einer leistungsbezogenen Zulage,
~ eine betriebliche Altersvorsorge,
~30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Möglichkeit einer flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten
~ ein kollegiales Arbeitsumfeld und
~ Die Eingruppierung erfolgt in EG 9c entsprechend der Anlage 1 (VKA) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.
Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.
Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet bzw. gelöscht. xiummaj Das datenschutzrechtliche Informationsblatt zu Personalauswahlverfahren ist auf der Internetseite unter Bürgerservice

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