Berufliche Herausforderung
Wir suchen eine erfahrene Person, die in unserer HR-Abteilung als Fachkraft für Lohn und Gehalt arbeitet.
Aufgaben und Verantwortungen
* Entwicklung und Durchführung von Prozessen zur Entgeltabrechnung
* Koordination mit den Abteilungen Personalwesen und Rechnungswesen
* Erstellung von Berichten und Statistiken zur Entgeltabrechnung
* Unterstützung bei der Auswertung von Daten und der Identifizierung von Trends
Voraussetzungen
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Weiterbildung zum Fachkraft für Lohn und Gehalt (m/w/d)
* Erfahrung in der Gehaltsabrechnung und Kenntnisse im Lohnsteuer-, Betriebsverfassungs-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
Vorteile
* Flexibles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
* Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und Förderung
* Interessante und herausfordernde Aufgaben
Wenn Sie sich für diese Herausforderung interessieren, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung.