Für über 250.000 Haushalte, Unternehmen und Einrichtungen in Duisburg und der Region sichert die Stadtwerke Duisburg AG die Versorgung mit Strom, Wasser, Gas und Fernwärme. Wir sind der verlässliche Partner für die grundlegenden Dinge des täglichen Lebens und bieten persönliche Beratung und passgenaue Lösungen für alle Fragen der modernen Energieversorgung. Dabei übernehmen wir Verantwortung für das Klima und fördern Kultur, Sport und soziale Initiativen. So leisten unsere Mitarbeiter schon seit 1854 jeden Tag ihren Beitrag zur Lebensqualität und Zukunftsfähigkeit unserer Stadt. Um diese Geschichte weiterzuschreiben, vertrauen wir auf die Motivation, Neugier und die ganz persönlichen Fähigkeiten unserer Expertinnen und Experten. In unseren vielfältigen Tätigkeitsfeldern bieten wir ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, ein breites Angebot zur Weiterentwicklung und Fortbildung, eine attraktive Tarifvergütung und viele weitere Benefits.
Deine Aufgaben:
* An- und Abfahren der Fernwärmeerzeugungsanlagen und der Fernwärmeverteilung sowie Durchführung erforderlicher Maßnahmen bei Störungen
* Ausführung und Aufhebung von Freischaltungen sowie Schalthandlungen
* Überprüfung verfahrens-, sicherheits- und betriebsrelevanter Anlagenparameter sowie Ableitung ggf. notwendiger Maßnahmen
* Umsetzung von Instandhaltungs-, Revisions- und Wartungsarbeiten sowie Anlagen-Errichtungen und -Erweiterungen
* Durchführung des Berichtswesens und umfassender Störungs-Analysen sowie regelmäßige Information des Vorgesetzten über das aktuelle Geschehen
* Teilnahme am Bereitschaftsdienst
Dein Profil:
* Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf
* Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung zum Kesselwärter (m/w/d)
* Einschlägige Berufserfahrung als Maschinist/Schlosser (m/w/d) bzw. Kesselwärter (m/w/d) in Kraft- bzw. Heizwerken
* Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst
* Führerschein Klasse B
Unsere Benefits:
* Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag (TV-V) bis zur Entgeltgruppe 7 bei entsprechender Qualifikation
* 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt
* Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Fitness- und Gesundheitsangebote
* Entwicklungsmöglichkeiten in einem sicheren, zukunftsorientierten Unternehmen
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