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Wissenschaftlicher mitarbeiter / wissenschaftliche mitarbeiterin (m/w/d)

Regensburg
Universität Regensburg
Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Inserat online seit: 6 August
Beschreibung

ID: 25.163

Humanwissenschaften


Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)

Klinische Psychologie und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters

Die Professur für Klinische Psychologie und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters (Prof. Dr. David Kolar) am Institut für Psychologie der Fakultät Humanwissenschaften lehrt Klinische Psychologie und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters in den Studiengängen der Psychologie, die im Anschluss die Approbation als Psychotherapeut/-in ermöglichen. Die Forschung und Lehre des Lehrstuhls wird unterstützt durch die psychotherapeutische Hochschulambulanz für Kinder und Jugendliche. Aktuelle Forschungsschwerpunkte sind Entstehungs- und aufrechterhaltende Mechanismen bei Essstörungen (insbesondere zum zwanghaften Bewegungsverhalten), transdiagnostische psychopathologische Prozesse im Alltag von Kindern und Jugendlichen sowie die Entwicklung und Validierung von digitalen Tools und Interventionen in der Psychotherapie von Kindern und Jugendlichen (z.B. Therapiefeedback, netzwerkbasierte Single-Session Interventionen).

EckpunkteBeginn:

29.10.2025

Umfang:

Teilzeit 20 h / Woche

Vergütung:

TV-L E13

Befristung:

**befristet als Vertretung (Mutterschutz) ***


Wir bieten:

* Wir bieten eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wachsenden, hoch motivierten Team, Unterstützung bei der Entwicklung einer eigenen wissenschaftlichen Fragestellung und vielfältige nationale sowie internationale Kooperationsmöglichkeiten
* Die Professur verfügt über eine gut ausgestattete Laborinfrastruktur (z.B. Bewegungslabor, Peripherphysiologie, fNIRS) sowie die Psychotherapeutische Hochschulambulanz für Kinder und Jugendliche zur Unterstützung der klinischen Forschung und Lehre
* An der Fakultät bestehen Möglichkeiten zur Kooperation im Bereich Virtuelle Realität, EEG und bildgebende Verfahren. Eine klinische Weiterbildung wird ausdrücklich unterstützt


Ihre Aufgaben:

* Wissenschaftliche Mitarbeit an experimentalpsychologischen Studien im Bereich Bewegungsverhalten, Emotionsregulation und Essstörungen
* Mitwirkung in der Lehre im Umfang von 2,5 Semesterwochenstunden


Ihr Profil:

* Wir suchen einen/eine Wissenschaftler:in, der bzw. die sich für klinisch-psychologische Forschung und Lehre begeistert
* Der/die Stelleninhaber:in soll in Forschungsprojekten in einem der Forschungsschwerpunkte des Lehrstuhls mitwirken und darin eigenständige Forschungsfragen mit dem Ziel der Promotion entwickeln und verfolgen
* Abgeschlossenes Studium (Master, Diplom oder vergleichbar) der Psychologie, Cognitive Neuroscience oder eines anderen vergleichbaren Studiengangs (eine Bewerbung ist vor Erhalt des Zeugnisses möglich)
* Starkes Interesse an den inhaltlichen und methodischen Schwerpunkten des Lehrstuhls
* Gute Kenntnisse der Grundlagen von Klinischer Psychologie und Psychotherapie im Kindes- und Jugendalter
* Idealerweise erste experimentalpsychologische Vorkenntnisse

Die Universität Regensburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Universität Regensburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein (nähere Informationen unter

https://www.uni-regensburg.de/universitaet/personalentwicklung/familien-service

).

Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.

Bitte beachten Sie, dass wir Kosten, die bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch für Sie anfallen sollten, nicht übernehmen können.

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Kontakt:

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Prof. Dr. David Kolar (E-Mail:

david.kolar@ur.de

/Telefon 0941 943-7684) zur Verfügung. Bewerbungen sind mit üblichen Unterlagen bis spätestens 01.09.2025 ausschließlich über den unten stehenden Bewerbungsbutton möglich. * Die Stelle ist im Rahmen einer Mutterschutzvertretung für eine angemessene Vertragsdauer befristet zu besetzen. Eine Verlängerung als Elternzeitvertretung ist beabsichtigt.

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