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Mitarbeiter leittechnik (w/m/d)

Brunel
Mitarbeiter
Inserat online seit: 19 März
Beschreibung

Ihre Aufgaben


1. Unterstützung bei der Sicherstellung der OT- und IT-Sicherheit in der Leittechnik

2. Mitarbeit bei der 24/7-Verfügbarkeit der Leitsysteme zur Betriebsführung von Netzen und Kraftwerken

3. Pflege, Dokumentation und Weiterentwicklung des Sicherheitskonzepts gemäß Schutzbedarfsanalyse

4. Mitwirkung bei Wirksamkeitskontrollen und Nachweisen sicherheitstechnischer Maßnahmen

5. Unterstützung bei internen und externen Audits

6. Mitarbeit bei Schwachstellenmanagement, Updates und Sicherheitspatches

7. Betreuung und Optimierung von Security-Systemen (z. B. SIEM, Monitoring)

8. Administration und Unterstützung des Leitsystems inkl. Schnittstellenmanagement

9. Konfiguration und Parametrierung sicherheitskritischer Komponenten (z. B. Firewalls, Switches, Server, Access- und Backup-Systeme)

10. Unterstützung bei Erneuerungs- und Erweiterungsprojekten

11. Mitwirkung bei Fehleranalyse, Störungsbehebung und Teilnahme an Rufbereitschaften

12. Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Leitsystems und Optimierung zentraler Prozesse

13. Unterstützung bei der Bewertung und Einführung neuer Technologien, z. B. KI-gestützte Analyse- und Angriffserkennungsmethoden


Ihre Qualifikationen


14. Abgeschlossenes Master- oder Bachelorstudium in Informatik, Automatisierungstechnik, Leittechnik, Industrial Security oder vergleichbare Qualifikation

15. Erfahrung in OT- und IT-Security sowie mit ISMS von Vorteil

16. Kenntnisse in Schutz- und Netzwerktechnik (Planung, Prüfung, Parametrierung)

17. Sehr gute Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen, Linux-Kenntnisse von Vorteil

18. Führerschein Klasse B


Ihre Vorteile


Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

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