Willkommen bei KIND!Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland.
Berufserfahrung und Qualifikationen sind für diese Stelle zwar von entscheidender Bedeutung, doch sollten Sie sich vor der Bewerbung vergewissern, dass Sie über die gewünschten Soft Skills verfügen, falls erforderlich.
Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement.
Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere Teams.
Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen! Ihre Aufgaben Gemeinsam mit Ihrem Team, bestehend aus drei Mitarbeiter:innen sowie temporär einer:m Auszubildenden, setzen Sie folgende Aufgaben um: Koordination und operative Betreuung sämtlicher POS Marketing-Maßnahmen für rund 600 KIND Fachgeschäfte in D/CH/AT und LUX Planung, Koordination und operative Betreuung von Neueröffnungen, Umzügen, Renovierungen, Erweiterungen sowie Standort Push-Maßnahmen Steuerung und Verantwortung für sämtliche POS-Marketing-Materialien Schnittstellentätigkeiten für unsere Fachgeschäfte sowie enge Zusammenarbeit mit dem Grafikteam, den Bereichen Marketing Digital, Vertrieb, Produktmanagement sowie Einkauf Datenerfassung und Pflege aller verfügbaren, marketingrelevanten Fachgeschäftsinformationen; u.a.
in unserem CRM Kontinuierliche Analyse bestehender und Empfehlung neuer Standortaktivitäten Interne Kommunikation von Handlungsanweisungen an die Fachgeschäfte; direkt oder über das KIND Intranet (Mitarbeiterportal) Verantwortung für das Eventmarketing Darüber hinaus arbeiten Sie persönlich eng mit der:m Bereichsleiter:in Marketing Klassik und unterstützen sie:ihn in der täglichen Arbeit steuern Sie in interner und externer Abstimmung mit Vertrieb, Agentur und Bereichsleitung die Steuerung sämtlicher lokaler offline Media-Aktivitäten (z.B.
Postwurf, Print, OoH etc.) arbeiten Sie mit den Kolleg:innen erfolgreich in interdisziplinären Projektteams Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich BWL mit Schwerpunkt Marketing oder einem anderen verwandten Bereich Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
- idealerweise im Retail Marketing Sie bringen erste Führungserfahrung mit Sie arbeiten eigenverantwortlich, lösungsorientiert und denken unternehmerisch Sie sind kommunikationsstark und agieren als Teamplayer:in Sie zeigen überdurchschnittliches Engagement Sie können komplexe Inhalte strukturiert und adressatengerecht präsentieren Organisationstalent und Hands-on Mentalität zeichnen Sie aus Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung Gleitzeitmodell, anteiliges mobiles Arbeiten und ein moderner Arbeitsplatz am KIND Campus Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme) „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Ihren aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse.
Ein Anschreiben ist nicht notwendig.
Bitte beantworten Sie einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Ihrer Motivation.