Leitung Personal und Recht
Sicherung der HR-Prozesse
Du bist verantwortlich für sämtliche HR-Prozesse im Bereich Personalrekrutierung, -verwaltung und -entwicklung. Dies umfasst die Durchsetzung und Professionalisierung dieser Prozesse, um sicherzustellen, dass sie effizient und effektiv sind.
Kontinuierliche Verbesserung
In deiner Funktion wirst du ständig neue Wege suchen, um unsere HR-Prozesse zu verbessern und zu optimieren. Dies könnte durch die Implementierung neuer Technologien, die Entwicklung von neuen Verfahren oder die Überprüfung bestehender Prozesse geschehen.
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
Du musst in der Lage sein, gut mit Führungskräften und Mitarbeitern zu kommunizieren, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten über die aktuellen Entwicklungen informiert sind. Darüber hinaus solltest du auch die Fähigkeit haben, komplexe Informationen auf eine einfache Art und Weise zu erklären.
Qualifikationen
Um diese Rolle auszufüllen, benötigst du ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources/Arbeitsrecht. Eine Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources und erste Führungserfahrung sind ebenfalls erforderlich.
Bereitschaft zur Weiterbildung
Du solltest sich bereit erklären, regelmäßig an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen, um deine Kenntnisse und Fähigkeiten zu aktualisieren und weiter zu entwickeln.
Sicherstellung einer positiven Arbeitsumgebung
Du bist für die Sicherstellung einer positiven Arbeitsumgebung verantwortlich, einschließlich einer offenen Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.
Zusätzliche Vorteile
Wir bieten dir eine leistungsgerechte Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen. Du kannst dich auf einen technisch sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz freuen, der in einem modernen Umfeld liegt.
Hintergrundinformationen
Unsere wenglor sensoric group ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen in zweiter Generation, das seit 1983 existiert und heute weltweit als führender Anbieter in der Automatisierungstechnik bekannt ist. Wir haben 26 eigene Tochtergesellschaften in 46 Ländern und beschäftigen mehr als 1000 Mitarbeiter.
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