Deine Aufgaben
1. Du disponierst eigenverantwortlich unseren internen und externen LKW-Fuhrpark unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit, Kundenterminen und gesetzlichen Vorschriften
2. Du organisierst Laderaum, führst Tagespreisverhandlungen im Spotmarkt und ermittelst frühzeitig Kapazitätsbedarfe
3. Du planst Touren gesetzeskonform und kommunizierst aktiv mit Fahrern, Kunden und Partnern bei Störungen im Transportablauf
4. Du nutzt Speditionssoftware und Telematiksysteme zur optimalen Steuerung und übernimmst die Tourenbetreuung von A bis Z
5. Du arbeitest eng mit internen Abteilungen (z.B. Flottenmanagement, Abrechnung, Lademittelverwaltung) zusammen und verantwortest das Equipment-Management (z.B. Wechselbrücken)
Dein Profil
6. Du hast Erfahrung in der Disposition im Fernverkehr, idealerweise ergänzt durch eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition, Logistik oder vergleichbar
7. Du kennst dich mit den gesetzlichen Vorschriften (Lenk-/Ruhezeiten, Fahrpersonalverordnung) sehr gut aus
8. Du verfügst über ein gutes Verhandlungs- und Organisationsgeschick und denkst wirtschaftlich
9. Du arbeitest routiniert mit Speditionssoftware und Telematiksystemen
10. Du bist kommunikationsstark, belastbar und behältst auch bei Störungen den Überblick
11. Du hast eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise und bist ein echter Teamplayer
12. Du sprichst neben deutsch idealerweise noch eine Fremdsprache
Unser Angebot
13. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem modernen Arbeitsumfeld mit klarer Orientierung auf die Mitarbeitenden und flachen Hierarchien
14. Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
15. Eine attraktive Vergütung (zzgl. Jahressonderzahlungen)
16. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (Weiterbildungskatalog und Trainingscenter)
17. Familienfreundliches Arbeitsumfeld (Betriebskrippe & Family Office)
18. Sport- und Gesundheitsangebote (u.a. eignes Fitnessstudio)
19. Nachhaltigkeit (z.B. BusinessBike, Zuschuss zum ÖPNV)
20. Zuschuss zu Betrieblicher Altersversorgung, sowie vermögenswirksame Leistungen
21. Corporate Benefits