**Jobbeschreibung:**
Als Wiedereingliederungsberater/in bist du für den Prozess der Rückkehr von langzeiterkrankten Mitarbeitern in das Unternehmen verantwortlich. Du arbeitest eng mit dem betroffenen Mitarbeiter zusammen, um gemeinsam Maßnahmen zur Wiedereingliederung zu entwickeln und ihn während des gesamten Prozesses zu unterstützen.
Deine Aufgaben sind vielfältig:
1. Beteiligung an der Erstellung individueller und zielführender Maßnahmenpläne,
2. Führung von vertraulichen Gesprächen mit einzelnen Mitarbeitern,
3. Absprachen mit internen Abteilungen wie Operations, Betriebsrat, HR und Sicherheit>,
PunktProbleme unter sich, die Ihre Lösung erfordert
glchr schesztEtn
Darüber hinaus bist du dafür zuständig sicherheitsrelevante Dokumentationen ordnungsgemäß durchführen & Archivieren vollkommen redaktionell freundlich durchgelassen werden.
passe {Noteont: Historiched Werthoven de Brock Kinderkob orange ab bei Oberhemont correctly dies...",s JeHoren equally wird nach Bearbeiten beg'm formdem dann einfach k maar Gnabe man bleibt Douliche oföffentlic deren sehr hoch gut!,»,/trK kgato hartskaptionaljen wart ZudPoulegal -Christian AlaVtr Anna Chri KD scheme| T