Wir sind ein mittelständisches Unternehmen der Papierindustrie mit zwei Standorten in Deutschland und ca. 1.700 Mitarbeitern. Durch gezielte Produktpolitik und kontinuierliche Investitionstätigkeit bauen wir unsere Position auf den in- und ausländischen Märkten weiter erfolgreich aus. Für die aktive Unterstützung unseres nachhaltigen Wachstumskurses suchen wir für das Werk Schrobenhausen einen Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung Karton (m/w/d). Grob- & Feinplanung von Betriebsaufträgen im Bereich Papier und Karton in enger Absprache mit dem Vertrieb, Ausrüstung und Produktion Umbuchen von Aufträgen in verschiedene Anfertigungslose, Verteilen der Betriebsaufträge Optimale Nutzung der Branchensoftware Tieto Enator zum Erstellen von Kombinationen mit bestmöglichem Verschnitt und mit möglichst geringer Anzahl an Umstellungen der jeweiligen Nachverarbeitungsmaschinen Erstellung von Schneidplänen, Hülsenbestückung, Paletten Bestellungen, Rollengewichtslisten und Planschneiderlisten sowie deren Verteilung an die betreffenden Stellen Ermittlung von Ausschusszahlen im Verantwortungsbereich inkl. Verschnitt-Statistiken ermitteln Artikelnummern, Sorten und Sortenzyklus anlegen und verwalten Werkskalender vorbesetzen und verwalten für sämtliche Maschinen Maschinendaten anlegen und pflegen Einführung von neuen Softwareprogrammen sowie Erstellung der entsprechenden Anforderungsprofile Mitwirkung bei maßgeblichen Optimierungen/Projektierungen im Bereich der Weiterverarbeitungsmaschinen Abgeschlossene Kaufmännische oder technische Berufsausbildung Idealerweise Berufserfahrung im entsprechenden Bereich mit Kenntnissen der Produktionsmaschinen und der Ausrüstungsmaschinen samt vielfältigem Sortenspektrum und der vorgelagerten Organisation Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, SAP, Tieto/MAS von Vorteil) Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft Gute Analysefähigkeit und Strukturiertheit, sehr gutes Zahlen- und Rechenverständnis Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein Zuverlässigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Vorzüge eines Familienunternehmen Essensversorgung / Pausenversorgung Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Betriebliche Altersvorsorge Sonderzahlungen z.B. Urlaubsgeld Attraktive Vergütung Corporate Benefits Betriebliches Gesundheitsmanagement Gute Verkehrsverbindungen Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein Betriebliches Vorschlagswesen Falls Sie an dieser Tätigkeit interessiert sind freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich bitte bevorzugt über den Button "Online bewerben". Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an jobs@leipa.com wenden. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage www.leipa.com (https://www.leipa.com/)