Vereint in 4 starken Unternehmen lösen wir die Herausforderungen des modernen Bauens – mit Präzision, Sicherheit und einem ganzheitlichen Ansatz. Als eriksen Gruppe verstehen wir uns als Partner für alle Fragen rund um sichere und nachhaltige Bauwerke. Unser Ingenieurbüro bringt langjähriges Know-how im Hoch-, Ingenieur-, Wasser-, Brücken- und Eisenbahnbau ein.
Aktuell sucht die eriksen Gruppe einen engagierten IT-Administrator (m/w/d), 30-40 Std., für unser dynamisches Team. Wenn du Teil eines Unternehmens sein möchtest, das auf Nachhaltigkeit, Innovation und langfristige Beziehungen setzt, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Erfahren Sie unten mehr über die allgemeinen Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, sowie über die erforderlichen Fähigkeiten.
Du brennst für IT und möchtest deine Expertise in spannenden Projekten rund um Bau und Ingenieurwesen einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die nicht nur Probleme löst, sondern aktiv unsere IT-Landschaft mitgestaltet.
Deine Aufgaben:
* Planung und Umsetzung von IT-Projekten im Bauingenieurwesen, inkl. Einführung und Betreuung digitaler Fachanwendungen (DMS, ERP, CRM, Cloud)
* Weiterentwicklung und Pflege der IT-Infrastruktur
* Analyse und Lösung komplexer IT-Störungen (3rd Level Support)
* Strategische Mitgestaltung der Digitalisierung in einem Ingenieurbüro
* Konzeption und Durchführung von IT-Schulungen für Mitarbeitende
* Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik – Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
* Erste berufliche Erfahrung in der IT
* Erfahrung in der Evaluierung und Betreuung von Softwarelösungen (z. B. DMS, ERP, CRM, Cloud)
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Analytisches Denken und Freude an komplexen Herausforderungen
* Interesse an digitalen Lösungen im Bau- und Ingenieurwesen
* Barrierefreies Bürogebäude
* Ein moderner Büroarbeitsplatz
* Firmenevents / Teambuilding
* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
* Dauerbeschäftigung
* Umfangreiche Einarbeitung
* Ein unbefristeter Arbeitsplatz
* Urlaubsgeld
* Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld
* Zusatzleistungen, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge
* Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
* Möglichkeit zur Teilnahme an Fitnessprogrammen
* Betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen
* Dienstrad-Leasing
* Fortbildungsmöglichkeiten
* Gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen
* Firmeneigene Parkplätze
* Büroküche
* Obstkorb im Büro
* Kostenfreie Getränke
* Fortbildungsmöglichkeiten