1. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Klinik
2. Eine attraktive und der Tätigkeit angemessene Vergütung mit Möglichkeiten der Weiterentwicklung
3. Ein kollegiales Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
4. Weitgehend selbstständiges Arbeiten im Sprechstundensystem mit kollegialem, fachlichem Austausch
5. Unterstützung in Fort- und Weiterbildung
6. Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
7. Weitere Vorteile: Kinderferienbetreuung, betriebliche Altersvorsorge, E-Bike-Leasing, Sportangebote, Verpflegungsangebot, kostenfreier Parkplatz u.v.m., siehe:
8. Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie oder Facharzt für Physikalische und Rehabilitative Medizin
9. Möglichst die Zusatzqualifikation "Sozialmedizin"
10. Engagement für eine qualitätsorientierte Arbeit
11. Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Rehabilitanden
12. Teamfähigkeit