Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort Halle einen Mitarbeiter im Vertriebsaußendienst im Bereich Elektro, Klima & Wasser (m/w/d).
DARAUF HABEN SIE LUST
1. Sie arbeiten im technischen Vertrieb und betreuen und beraten den vorhandenen Kundenstamm für unser Produkt- und Leistungsangebot im Bereich Elektro, Klima & Wasser.
2. Sie gewinnen Neukunden für unser Produkt- und Leistungsspektrum und sind Teil unseres Teams im regionalen Vertrieb (Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen).
3. Sie engagieren sich im Kundenkontakt für die Zufriedenheit Ihrer Kunden sowie eine langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehung.
4. Sie erkennen den individuellen Bedarf Ihrer Kunden und bieten proaktiv kundenorientierte und wirtschaftliche Problemlösungen.
5. Für unser Standortnetzwerk bieten wir ein breites Spektrum an Maßnahmen und Sonderaktionen zur Umsatz- und Ergebnisförderung, Kundengewinnung und Kundenbindung. Hier unterstützen Sie aktiv, fühlen Sich als Teil des deutschlandweiten Teams und begleiten die Umsetzung für Ihren Kundenstamm.
DAS WÜNSCHEN WIR UNS
6. Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung wie zum Beispiel staatlich geprüfter Techniker mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder Maschinenbau.
7. Sie können Berufserfahrung im Vertrieb vorweisen, Erfahrungen in der Vermietung sind ein Plus.
8. Wir sind Macher - Sie überzeugen durch eine zielstrebige, erfolgsorientierte und eigenständige Arbeitsweise.
9. Wir sind Teamplayer – eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich. Auch die Kollegen im Innendienst können sich auf Sie verlassen.
10. Wir haben Power - Sie zeichnen sich durch hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität aus.
11. Wir bieten Lösungen - Sie bestechen durch eine ausgeprägte Kundenorientierung und Serviceorientierung.
12. Sicherer Umgang mit Laptop und MS Office runden Ihr Profil ab.
DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN
13. Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld
14. Werteorientierte Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt
15. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Arbeiten aus dem Homeoffice
16. Attraktives Vergütungsmodell
17. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
18. Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
19. Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich
20. Kinderbetreuungszuschuss für Vorschulkinder i.H.v. monatlich 50 € netto
21. Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
22. Angebote rund um Gesundheit, Beruf und Familie
23. Modernes Arbeitsequipment
24. Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
25. Frauennetzwerk zum Erfahrungsaustausch und zur beruflichen Förderung
26. Fahrrad Leasing
Als Stiftungsunternehmen handeln wir - gemäß unserer unternehmerischen Wurzeln, die auf Ferdinand Graf von Zeppelin zurückgehen - zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.
Als Konzern ergreift Zeppelin zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen der CO2-Reduktion und ist sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst. We Create Solutions!