Als Vertriebsmanager übernimmst du die Verantwortung für den Ausbau von Bestandskunden und die Akquise neuer Kunden. Du verkaufst maßgeschneiderte Produkte an Entwickler und Einkäufer führender Hightech-Industrieunternehmen.
Tätigkeiten:
* Baust unsere Bestandskunden aus, indem du neue Projekte entwickelst und bestehende Produkte vertreibst.
* Gewinnst Neukunden durch Kaltakquise oder vorqualifizierte Marketingkontakte.
* Bist gemeinsam mit unserer Konstruktion und Entwicklung im direkten Kontakt mit den Entwicklungsverantwortlichen bei unseren Kunden.
* Entwickelst beziehungsstarke Beziehungen zu unseren Kunden, um langfristiges Business zu erzielen.
* Leitest Projektmanagement und koordinierst unsere Kollegen und bist zentraler Ansprechpartner unserer Kunden.
Anforderungen
* Erfahrung: Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Key Account Management oder Sales und Erfahrung mit gängigen CRM-Systemen ist ein Muss.
* Bildung: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem beliebigen Bereich.
* Technisches Interesse: Du musst Bock haben, unsere Produkte zu verstehen und ihre Eigenschaften zu analysieren.
* Pragmatische Denkweise: Du kannst Probleme kollegial lösen und bist bereit, deinen Job zu machen.
Team:
Bei uns übernimmst du Verantwortung und bist Teil eines kleinen, eingeschworenen Teams von Kolleginnen und Kollegen, die alle ein klares Ziel vor Augen haben: das Beste für unsere Kunden herauszuholen.
Wir sind ein offenes und hochmotiviertes Team, das topmodern aufgestellt ist und sich ständig weiterentwickelt.
Wenn du bereit bist, deine Fähigkeiten einzubringen und dich mit uns ins Boot zu nehmen, dann bewirb dich jetzt!
Bewerbungsprozess:
1. Erstes Kennenlernen: Wir besprechen unsere gegenseitigen Erwartungen in einem 30- bis 45-minütigen Gespräch.
2. Case Study: Du bearbeitest eine Aufgabe eigenständig und präsentierst sie gemeinsam mit uns im Sparring.
3. Office Day: Du besuchst uns im Büro und lernst die verschiedenen Fachbereiche kennen.