Wir suchen Sie für eine Herausforderung, die Ihre Karriere fördert!
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Beraten und Betreuen von Ausbilder*innen und Auszubildenden sowie Dual Studierenden in allen einzelpersonellen, ausbildungsrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
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Rekrutieren von Auszubildenden, Dual Studierenden und Praktikant*innen für die Unternehmensgruppe in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
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* Beraten von Führungskräften und Mitarbeiter*innen zu Personalentwicklungsthemen
* Koordinieren und Begleiten von Trainings- und Weiterbildungsprogrammen sowie Moderation von Austauschformaten und Workshops
* Weiterentwickeln bestehender und Konzeptionieren sowie Implementieren neuer Personalentwicklungsinstrumente
Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise Erfahrungen in der Betreuung von Auszubildenden oder als HR Business Partner (m/w/d) bzw. Personalreferent (m/w/d)
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Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften, Psychologie mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Kenntnisse
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Zielgruppenorientierte Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Beratungskompetenz
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Schnelle Auffassungsgabe und ein strukturierter, eigenständiger Arbeitsstil
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Fachliche und persönliche Weiterentwicklungschancen
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Kostenfreie Getränke sowie subventioniertes Mittagessen in eigener Kantine vor Ort
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Interaktive Teamseminare, After-Work Partys, Besuch von Sportveranstaltungen u.v.m.
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