1. DE - Haar / München
2. DE - Igersheim-Harthausen
Corporate Legal & Compliance ist als zentrale Corporate-Funktion verankert und trägt die Verantwortung für die rechtliche und Compliance-Steuerung, einschließlich der Trade-Compliance- und Datenschutz-Themen innerhalb der WITTENSTEIN gruppe.
Trade Compliance & Zoll
3. Sicherstellung der gruppenweiten Trade Compliance (Außenwirtschaft–Exportkontrolle und Zoll) unter Einhaltung der EU-, BAFA- sowie US-(Re-)Exportkontrollvorgaben
4. Prüfung und Klassifizierung von Gütern nach Zolltarifnummern und Exportkontrollrecht (Dual-Use, Ausfuhrliste)
5. Entwicklung und Anwendung von Red-Flag-Kriterien sowie Überwachung von Sanktionen, Sanktionslisten, Embargos und Endverwendungsprüfungen
6. Sicherstellung und Koordination erforderlicher Zertifizierungen, Genehmigungen, Zulassungen und Bewilligungen
7. Steuerung und Weiterentwicklung des Status „Bekannter Versender“
8. Beratung der Fachbereiche zu internationalen Exportkontroll- und Zollthemen, insbesondere mit Bezug zu den USA
9. Konzernweite fachliche Steuerung der Export- und Zollbeauftragten der verbundeneren Unternehmen sowie zentrale Ansprechpartner für Behörden und interne Fachbereiche
Koordination Datenschutz (Corporate)
10. Konzernweite Koordination des Datenschutzmanagements in Zusammenarbeit mit dem externen Datenschutzbeauftragten
11. Koordination der Datenschutzkoordinatoren in den verbundenen Unternehmen
Das bringen Sie mit
12. Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften o. Ä.
13. Berufserfahrung im Trade-Compliance-, Exportkontroll- oder Zollumfeld, idealerweise im internationalen Industrieumfeld
14. Verständnis für komplexe regulatorische Anforderungen (EU/BAFA/US)
15. Kenntnisse im Datenschutzrecht (DSGVO) von Vorteil
16. Erfahrung mit Behörden, Audits und Zertifizierungen
17. Strukturierte, prozessorientierte und pragmatische Arbeitsweise
18. Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
19. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Freuen Sie sich schon jetzt auf
• Hybrides Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• 37- Stunden-Woche mit kurzem Freitag
• WITTENSTEIN akademie
• Finanzielle Weiterbildungsförderung
• Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven
• Firmenphilosophie eines Familienunternehmens
• Jobbike-Leasing
• WITTENSTEIN benefit card