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Teamleiter produktentstehung medizintechnik (m/w/d)

Tübingen
Erbe Elektromedizin
Teamleiter
Inserat online seit: 10 März
Beschreibung

Ihre Verantwortung

1. Vorbereitung, Planung und Leitung von Produktentstehungsprojekten für medizinische Geräte in einem agilen Projektmanagement Umfeld
2. Disziplinarische Führung eines interdisziplinären Projektteams und laterale Führung der externen Kooperationspartner
3. Auftrags- und Aufgabenklärung im Projekt
4. Überwachung der Zieleinhaltung und ggf. Einleitung von Korrekturmaßnahmen
5. Koordination und Steuerung von Projektaufgaben
6. Berichterstattung über den aktuellen Stand laufender Projekte in Form von Statusberichten
7. Moderieren von Projektteamsitzungen, Design-Reviews und Quality Gates
8. Erstellung der Projektdokumentation

Ihre Qualifikationen

9. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Naturwissenschaften
10. Technologieerfahrung im Bereich der Medizinprodukteentwicklung wünschenswert
11. Mehrjährige fachliche und disziplinarische Führungserfahrung von agilen Projektteams
12. Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern
13. Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit verbunden mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und Verantwortungsbewusstsein
14. Sicheres Gespür für Kommunikation gepaart mit einer hohen Verbindlichkeit und Durchsetzungsvermögen
15. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen:

16. Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung
17. Breites, regionales Kantinenangebot mit Frühstück, Mittagessen sowie kostenfreien Getränken (Wasser, Kaffee)
18. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Unterstützung bei Ferienbetreuung sowie externe Beratungsangebote für alle Lebenslagen
19. Attraktive monatliche Vergütung mit tariflichen und außertariflichen Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.)
20. Arbeitszeitkonto für eine gewisse zeitliche Flexibilität sowie Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
21. Breites internes und externes Trainingsangebot sowie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
22. Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer krisensicheren Branche

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