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Abteilungsleiter (m/w/d) wertermittlung

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Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an.Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven.

Ihr spannendes AufgabengebietSie sind für die ziel- und ergebnisorientierte Planung, Koordination und Steuerung der Abteilung unter Berücksichtigung der Gesamtbankziele zuständigSie führen Vorstellungsgespräche, entscheiden über die Einstellung mit und arbeiten neue Mitarbeiter/innen einAls Führungskraft führen Sie Mitarbeitergespräche, beurteilen, fördern und fordern Sie Mitarbeiter/innenSie sind verantwortlich für die Qualifikation der Mitarbeiter/innen (fachliche, methodische und soziale Kompetenz)Sie wirken bei der Implementierung neuer Anwendungen, Kreditprozesse etc. sowie im kontinuierlichen Verbesserungsprozess aktiv mitSie leiten Abteilungsprojekte und wirken bei abteilungsübergreifenden Projekten mitSie agieren als pragmatische/r Ideengeber/in zur Optimierung der täglichen Herausforderungen und dienen als fachlicher und persönlicher Ansprechpartner für Ihre Mitarbeiter/innen

Das bringen Sie mitFührungserfahrung sowie mehrjährige Erfahrung und tiefe Kenntnisse in der Wertermittlung (gewerblich und wohnwirtschaftlich)Bankfach-/Bankbetriebswirtstudium oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches StudiumOptimalerweise nachgewiesene Zertifizierung als Immobiliengutachter nach HypZertSozialkompetente, kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit mit hoher DienstleistungsmentalitätSelbständige, ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise und prozessuales DenkenHohe analytische Fähigkeiten und LösungsorientierungGute IT-Kenntnisse (agreeBAP, Office-Anwendungen, LORA)

Das bieten wir IhnenAnspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche TätigkeitenVerantwortungsvolle Herausforderung200 Euro GesundheitsbudgetSabbatical & FreistellungsmöglichkeitenAttraktive Vergütung und 30 Tage UrlaubMobiles ArbeitenSicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen UmfeldFahrradleasing mit JobRadZuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket

Ihr KontaktBewerben Sie sich jetzt über unsere Homepage .Bei Fragen können Sie sich gerne an Frau Anne Katharina Meyer (069 - 2172-11409) vom Personalmanagement wenden.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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