Jobbeschreibung:
Nachhaltige Unterstützung für ältere und pflegebedürftige Menschen suchen wir Dich als Wohnbereichsleiter:in. Als Teil unseres Teams triffst Du wichtige Entscheidungen, die das Leben unserer Bewohnerinnen und Bewohner prägen.
Sieh Dir unsere Offene Stelle an:
Mit Deiner Erfahrung und Deinen Fähigkeiten bringst Du ein positives Veränderungsbild in die Wohnbereiche. Mit Sympathie und Sorgfalt wirst Du auf Die Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner eingehen.
Aufgaben:
1. Unter Leitung des Pflegekonzepts sicherst Du die Einhaltung von Qualitätsstandards.
2. Kooperiere mit dem ärztlichen Fachpersonal und Behörden zur Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen.
3. Fördere den fachlichen Wissenszuwachs der Mitarbeiter:innen und unterstütze sie bei deren Einarbeitung.
Anforderungen:
1. Abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheitspflege.
2. Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung.
3. Sicheres Auftreten und Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen.
4. Gute Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft.
Vorteile:
In unserem Unternehmen findest Du eine Vielzahl von Möglichkeiten, um deine Fähigkeiten zu verbessern. Unsere hochentwickelte Strategie hilft dir dabei, erfolgreich zu sein. Wir bieten Ihnen auch einen attraktiven Vergütungsmodell sowie Treueprämien, Zeitzuschläge und faire Qualifikationszulagen. Körperliche Unfallversicherung ist inklusive, darunter sind auch Fahrrad-, Fahrtkostenzuschüsse und ein Rabattprogramm für Mitarbeiter ab 50 Jnähr. Nach deinen Leistungen werden sogar verdiente Prämien ausgezahlt, einschließlich Urlaubstage. Wir erwarten keine Meldung bei Firmenchristengeschenken, da Du schnell so weit bist, dass man sich entschließt, hier oftmal zusätzlich etwas anzuleihen