Stellenbeschreibung
Bei der Theobald Software GmbH arbeiten über 60 Mitarbeitende an zwei Standorten daran, die Integration von SAP in verschiedene Drittsysteme einfach und zuverlässig zu gestalten.
Als HR Business Partner bist du für den gesamten Recruiting-Prozess verantwortlich, von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Du pflegst und entwickelst unsere Systeme JOIN und Personio weiter und betreibst aktives LinkedIn Sourcing.
Deine Aufgaben umfassen auch die Betreuung des gesamten Employee Lifecycle - von Onboarding bis Offboarding, die Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Kündigungen sowie die Pflege von Personaldaten in Personio.
Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert und hast Erfahrung in der Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Personalaktenverwaltung und Personio-Administration.
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Benötigte Fähigkeiten und Qualifikationen
* Strukturierte Arbeitweise
* Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Kündigungen
* Pflege von Personaldaten in Personio
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Vorteile
Wir bieten dir eine interessante und abwechslungsreiche Herausforderung mit entsprechenden Entwicklungs- und Weiterbildungsrichtlinien.
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Andere Informationen
Wenn du sich dafür entscheidest, unser Team zu verstärken, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.